Воскресенский проспект 1Б
Обязанности:
- анализ текущего состояния производства, выявление резервов повышения производительности труда на предприятиях Республики Марий Эл;
- координация действий рабочей группы предприятия по разработке мероприятий по повышению производительности труда;
- практическое обучение рабочей группы навыкам реализации проектов и внедрению инструментов бережливого производства;
- анализ лучших практик и их тиражирование в рамках открытых проектов по повышению производительности труда;
- инициирование открытия новых проектов на предприятиях, их методоогическая и практическая поддержка, мониторинг достижения результата;
- вовлечение сотрудников предприятий-участников программы в процесс изменений
- участие в проведении форумов, конференций и мастер-классов.
Требования:
- высшее образование (экономическое, инженерно-техническое).
- опыт работы на уровне линейного руководителя не менее 3 лет, руководителя подразделения не менее 1 года на производственных предприятиях.
- понимание производственного/офисного процессов предприятия (на уровне не ниже руководителя подразделения: производственного, сбытового, снабжающего); основных принципов взаимодействия служб и подразделений предприятия
- открытость к новым подходам в области повышения производительности труда
- продвинутый пользователь Word, Excel, разработка презентаций в MS Power Point, навыки проведения презентации перед аудиторией от 10 до 50 человек
- готовность к командировкам при реализации проектов в пределах Республики Марий Эл.
При принятии решения о трудоустройстве приоритетом будет наличие у кандидатов:
- знания целей и философии бережливого производства, методов и инструментов бережливого производства (картирование, методика выявления коренных причин, производственный анализ, методы решения проблем, стандартизированная работа, 5С, быстрая переналадка и т.д.);
- опыта проектного управления (этапы, роли участников, источники получения информации, оценка результатов проекта);
- владения методами управления изменениями (внедрения улучшений, управления поведением персонала), обучения взрослых людей.
Условия:
- оформление согласно ТК РФ, полностью официальная заработная плата; оплачиваемые отпуска и больничные;
- график работы: понедельник-пятница, с 8:30 до 17:30;
- работа в стабильной компании с государственным участием с интересными задачами и возможностями для профессионального развития;
- приятный сплоченный коллектив.
