Бренд - менеджер

TRAWA ищет в команду профессионала, которому откликается миссия и философия компании: создавать полезные продукты, улучшающие качество жизни и здоровье потребителей.

За 8 лет существования TRAWA стала обладателем множества «Зеленых» премий, зарекомендовала себя как бренд качественных премиальных продуктов. Доказательство этому - длительное сотрудничество с такими именитыми проектами, как SAVVA, Метрополь, Radisson Collection Moscow (Рэдиссон Украина).

На сегодняшний день TRAWA выпускает более 100 SKU СТМ, среди которых масла холодного отжима, печенье, соусы, крекеры, мука, гранола и многие другие продукты, которые с уверенностью рекомендуют врачи и нутрициологи.

Присоединяйтесь к команде! Будем творить вкусное и прекрасное вместе!

Если вас заинтересовала вакансия, пожалуйста, с сопроводительным письмом направьте текст (до 500 знаков) с ответом на вопрос "Если бы вы были одним из продуктов ассортимента TRAWA, то каким и почему?".

Обязанности, которые мы будем рады доверить:

• Лидирование вывода новых продуктов СТМ: изучать особенности продуктов бренда, выявлять и формулировать УТП; проводить анализ требований потребителей к тому или иному продукту; участвовать в принятии решений по выбору упаковки, рецептуры, совместно с дизайнером разрабатывать дизайн этикетки; участвовать в разработке ценовой политики по продукту; проводить анализ рынка и определять целевые потребительские сегменты рынка для предложения продукта; готовить и, при необходимости, проводить презентации продукта коллегам и потенциальным потребителям, в т.ч. на различных тематических семинарах (консультирование по потребительским свойствам и качествам продукта).

• Заводить продукты на сайт бренда: загружать фото и видео, писать и добавлять описание, цены.

• Определять и проводить анализ отношения потребителей к продукту. При необходимости, инициировать, совместно с коллегами проводить и готовить отчеты по активностям, стимулирующим продажи.

• Организовать договорную работу в подразделении, вести учет платежных операций, входящих в зону ответственности.

• Выявлять неудовлетворительные параметры продукта, требования покупателей к продукту (которые еще не учтены в продукте) и сообщать о них технологическим, конструкторским и производственным подразделениям для корректировки продукта и придания ему новых потребительских свойств.

• Координировать и контролировать работу работников смежных подразделений.

• Подготавливать отчеты о проделанной работе, выполнять другие смежные обязанности по продвижению и продаже продукта.

• Отслеживать ценовую политику и спрос на бренды конкурентов. Определять позиции продукта относительно аналогичных или схожих продуктов конкурентов.

• Участвовать в подготовке текстово - графических материалов по продуктам брендов.

• Коммуницировать с партнерами в рамках своей зоны ответственности.

  Совместно с дизайнером разрабатывать РИМ, отслеживать остатки по ним, при необходимости дозаказывать их печать. Иметь базовые представления по полиграфии: ориентируется в терминах “меловка”, “офсетная печать”, “фальцовка” и др.

• Работа с репутацией и отзывами, повышение лояльности к бренду; поддержание положительного имиджа компании на рынке; антикризисные коммуникации.

• Ведение блока внутренних коммуникаций: подготовка текстов для корпоративных нужд, информирование сотрудников, редактирование и корректировка текстов корпоративной рассылки.

• Знание и умение составлять аналитику по продуктам и ассортименту; ежеквартальная отчетность по прибыльности, продажам.

• Знание СРМ "Мой склад" будет преимуществом.

Требования:

• Высшее образование.

• Опыт работы на аналогичной позиции на рынке FMCG.

• Опыт лидерства и управления персоналом, создания и реализации успешных маркетинговых стратегий, запуска новых продуктов.

• Хорошие коммуникативные и презентационные навыки.

• Умение работать в команде и взаимодействовать с мульти-функциональными департаментами и внешними партнерами.

• Опыт продвижения в B2B и B2C.

• Хороший опыт запуска новых продуктов.

• Быстрый, смелый, ловкий, умелый ;-).

• Высокая самоорганизация (руководство не будет контролировать каждый шаг).

• Способность работать в режиме многозадачности в условиях дедлайнов и умение правильно расставлять приоритеты, стрессоустойчивость.

• Коммуникабельность, ответственность, инициативность, позитивное отношение к миру.

• Готовность, при необходимости, пройти тестовое задание.

Помимо интересных задач мы готовы предложить Вам:

• Формат работы - 5/2, гибрид. До 3 раз в неделю необходимо приезжать в офис или на производство (г.Москва, м.Сокольники). Остальное время - из дома с 9 до 18.
• Конкурентную систему вознаграждения с ежемесячными бонусами (оплата 2 раза в месяц: 21 числа аванс 30% от оклада за период работы с 1 по 10 число месяца, 6 числа оставшаяся часть оклада за период с 11 по конец месяца, плюс надбавки и % от продаж за месяц).
• Работу в дружной и эффективной команде.
• Комплиментарный набор продуктов собственного производства ежемесячно.