Менеджер по подбору персонала

Компания "АгроТехника" – ведущий поставщик отечественной сельскохозяйственной техники и запасных частей, ищет активного специалиста по подбору персонала, который станет ключевым звеном в подборе и развитии команды профессионалов нашей компании.

Что мы предлагаем:

• Оформление в соответствии с ТК РФ, вся зарплата белая;
• График 5\2 с 08:00 до 17:00;
• Работа в растущей компании;
• Возможность развить или улучшить свои навыки в области подбора персонала ;
• Работа в команде, которая готова помочь с трудностями и поделиться своим опытом;

• Регулярные обучения и повышения квалификации;

• ДМС (после испытательного срока);
• Компенсация занятий спортом;
• Развитая корпоративная культура;
• Компенсация затрат на проезд.

Что нужно будет делать?:

• Вести процесс рекрутинга (размещение вакансий, поиск резюме, проведение телефонных интервью с кандидатами);
• Ведение базы кандидатов (фиксация откликов, соискателей и кадрового резерва в базе данных компании);
• Формирование внешнего кадрового резерва (поддержка связи с подходящими кандидатами);
• Формирование отчетов о состоянии рабочих процессов по запросу руководителя;
• Выстраивание стратегии подбора и развитие рекрутинга.
• Проведение первичных собеседований;
• Документооборот по вновь принятым сотрудникам (не кадры).

Для нас важно:

• Начальный опыт работы менеджером по персоналу от 1 года (будет вашим преимуществом);
• Наличие среднего специального или высшего образования;
• Отличные коммуникативные навыки и умение устанавливать контакт с людьми;
• Владение методиками оценки компетенций и навыков кандидатов;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Умение работать в условиях многозадачности и правильная расстановка приоритетов.

Если вы стремитесь стать частью динамичной и развивающейся компании, хотите помочь формировать сильную и профессиональную команду, а также развивать свои навыки в области рекрутинга, присоединяйтесь к нам в АгроТехника! Ваш опыт и талант могут значительно повлиять на наше будущее. Мы ждем вас!