от 210000 RUR
Биробиджан
От 3 до 6 лет
Обязанности:
- Реализация кадровой политики и стратегии Общества;
- Участие в определении текущей потребности в кадрах, обеспечение подбора квалифицированных специалистов, проведение собеседований;
- Разработка, актуализация ЛНА, должностных инструкций, положений об отделах;
- Работа с организационной структурой и внесение изменений в штатное расписание, подготовка соответствующих документов;
- Еженедельная, ежемесячная, ежеквартальная отчетность в вышестоящие организации и руководству Общества;
- Ведение о контроль кадрового делопроизводства, воинского учета;
- Осуществление мониторинга рынка труда;
- Разработка предложений по автоматизации и цифровизации процессов управления персоналом;
- Внедрение и поддержание корпоративной культуры и социальной политики, систем мотивации, эффективности, оценки и развития персонала;
- Участие в составлении бюджета Общества по направлениям деятельности кадровой службы, плана обучения на календарный год.
- Осуществление руководства службой.
Требования:
- Высшее профессиональное или средне-специальное образование по направлению;
- опыт работы на руководящей должности в области управления персоналом не менее 5 лет.;
- Знание ПК на уровне опытный пользователь.
Условия:
- Стабильная ЗП
- График работы стабильно 5/2 (пн-чт с 09:00 до 18:00, пт с 09:00 до 16:45, выходные – суббота, воскресенье);
- Возможность оформления корпоративного ДМС после испытательного срока;
- Регулярные корпоративные мероприятия;
- Возможности для обучения;
- Место работы: г.Биробиджан.
