Специалист группы хозяйственного и коммунального обслуживания

Обязанности:

• Оптимизация расходов на коммунальное обслуживание;
• Обеспечение энергетическими ресурсами;
• Формировании заявок для закупки оборудования для обеспечения нормального функционирования хозяйственной деятельности Филиала;
• Работа в автоматизированной системе управления заказа, в части формирования заявки для проведения процедуры размещения заказа;
• Контроль за своевременной поставкой товара, по итогам процедуры размещения заказа; за внесением данных по договорам на коммунальное обслуживание в автоматизированную систему управления недвижимым имуществом;
• Анализ представленных контрагентами правоустанавливающих документов для заключения договоров на коммунальное обслуживание;
• Подготовка предложений по энергосбережению;
• Анализ обращений вышестоящих организаций, граждан, администраций и надзорных органов, предоставляемых документов, заключений по указанным обращениям.

Требования:

• Высшее образование;
• Знание общего положения Федерального закона "О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц" от 18.07.2011 N 223-ФЗ (последняя редакция);
• Знание основ делового администрирования, маркетинга, документооборота;
• Знание методологии анализа, планирования, прогнозирования и бюджетирования, принципов организации работы с поставщиками и подрядчиками, порядка проведения конкурсных закупок и специфики размещения государственных заказов

Условия:

• Уверенность в будущем: Почта России – надежный и ответственный работодатель
• Заработная плата от 28000 руб. до 30000 руб.;
• Официальное оформление с первого дня работы;
• Корпоративная программа обучения для всех сотрудников;
• Возможности для быстрого карьерного роста и профессионального развития;
• Возможность работать рядом с домом;
• Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей;
• Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря;
• Новогодние подарки для детей;
• Корпоративная пенсионная программа;
• Корпоративные спортивные мероприятия и секции;
• Материальная помощь согласно условиями действующего коллективного договора.
• График работы 5/2: пн-чт с 8:30 до 17:30, пт до 16:15, обеденный перерыв с 12:30 до 13:15, выходные сб, вскр.