улица имени Ф.Г. Логинова 123
Завод Дождевальных Машин ZDM занимает лидирующие позиции на рынке сельхозмашиностроения в области орошения сельскохозяйственных культур.
На данный момент открыта вакансия руководителя производства.
Мы ищем энергичного современного управленца, с высокими лидерскими качествами.
Обязанности:
1.1. Осуществлять общее руководство производственно-хозяйственной деятельностью производства.
1.2. Обеспечивать выполнение подчиненными подразделениями производственных заданий, ритмичный выпуск продукции высокого качества, эффективное использование основных и оборотных средств.
1.3. Устанавливать плановые задания производственным цехам производства.
1.4. Проводить работу по совершенствованию в подчиненных ему подразделениях организации производства, его технологии, механизации и автоматизации производственных процессов, предупреждению несоответствующей продукции и повышению качества изделий.
1.5. Организовывать текущее производственное планирование, учет, составление и своевременное представление отчетности о производственной деятельности подчиненных подразделений, организовывать работу по правильному применению форм и систем заработной платы и материального стимулирования.
1.6 Контролировать организацию и проведение работ в подчиненных подразделениях в соответствии с утвержденными технологическими регламентами, картами, схемами, обеспечивать технически правильную эксплуатацию оборудования и других основных средств, безопасные и здоровые условия труда, а также своевременное предоставление работающим льгот по условиям труда.
1.7. Контролировать правильность учета рабочего времени персонала подчиненных подразделений согласно «Инструкции по учету использования рабочего времени» (включая учет рабочего времени во внерабочее время — выходные, нерабочие праздничные дни, сверхурочную работу).
1.8 Контролировать соблюдение требований действующего трудового законодательства и нормативных документов предприятия относительно порядка привлечения и организации работы персонала подчиненных подразделений в выходные, нерабочие праздничные дни, сверхурочно.
1.9 Контролировать соблюдение персоналом подчиненных ему подразделений трудовой дисциплины, выходить с предложениями о наложении дисциплинарных взысканий на работников в соответствии с действующим трудовым законодательством, допустивших нарушения трудовой дисциплины, «Правил внутреннего трудового распорядка».
1.10 Определять потребность в обучении и повышении квалификации подчиненного персонала, оценивать результативность его обучения.
1.11 Контролировать соблюдение требований «Положения о порядке проведения аттестации персонала»
1.12 Организовывать оценку технической безопасности эксплуатируемых машин, механизмов, оборудования и принимать меры к их приведению в соответствие с требованиями безопасности труда.
1.13 Контролировать ведение документации на объекты, подконтрольные органам государственного надзора и другие объекты повышенной опасности.
1.14 Обеспечивать условия труда и отдыха, а также содержание санитарно-бытовых помещений и устройств в соответствии с правилами и нормами по охране труда.
1.15 Принимать меры к ликвидации простоев и других производственных потерь.
1.16 Координировать работу цехов и функциональных служб подчиненных подразделений, определять полномочия, должностные обязанности и ответственность подчиненного персонала.
1.17 Анализировать деятельность подчиненных подразделений и результаты анализа доводить до сведения директора предприятия.
1.18 Контролировать соблюдение работниками подчиненных подразделений правил охраны труда и техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка.
1.19 Организовывать и контролировать работу по обеспечению безопасности эксплуатируемого производственного оборудования, по замене и модернизации оборудования, не соответствующих требованиям безопасности.
1.20 Организовывать выполнение мероприятий по обеспечению работы подчиненных производственных подразделений в условиях чрезвычайной ситуации. Обеспечивать разработку планов ликвидации аварий на производстве, их корректировку при изменении производственных условий, расследование и учет аварий, разработку мероприятий по предупреждению аварий и контроль за выполнением этих мероприятий.
1.21 Участвовать в разработке и реализации мероприятий по снижению текучести кадров в подчиненных ему подразделениях.
1.22 Своевременно и точно исполнять производственные задания, указания и распоряжения директора предприятия.
1.23 Осуществлять контроль в подчиненных подразделениях:
— за соблюдением норм расхода производственных ресурсов;
— за ведением первичной учетной документации
— соблюдением финансовой и штатной дисциплины;
— соблюдением принятых на предприятии локальных нормативных документов;
— соблюдением технологического процесса.
1.24 Соблюдать установленные на предприятии «Правила внутреннего трудового распорядка».
1.25 Знать соответствующую документацию системы менеджмента качества, необходимую для работы, и соблюдать ее требования.
1.26 Обеспечить осведомленность своего персонала об актуальности и важности его деятельности и вкладе в достижение целей в области качества.
Требования:
Директор по производству должен знать:
2.1 Организационно-распорядительные документы, нормативные и методические материалы, касающиеся производственно-хозяйственной деятельности предприятия.
2.2 Перспективы технического развития предприятия.
2.3 Технические требования, предъявляемые к выпускаемой предприятием продукции.
2.4 Технологию производства продукции.
2.5 Наименование оборудования, его технические характеристики и правила технической эксплуатации.
2.6 Порядок и методы технико-экономического и текущего производственного планирования.
2.7 Действующие положения по оплате труда, формы и условия предоставления материального вознаграждения.
2.8 Основы экономики, организации труда, производства и управления.
2.9 Основы трудового законодательства.
2.10 Правила промышленной санитарии.
2.11 Правила и нормы охраны труда и противопожарной безопасности.
2.12 Соответствующую документацию системы менеджмента качества.
Условия:
- Окладная часть по результатам собеседования
- Оформление согласно ТК РФ.
- График работы 5/2 с 8-00 до 17-00.
- Заработная плата (оклад + премии)
- C продукцией нашего предприятия можно ознакомится на сайте указанный в контактах.
