Менеджер по продажам образовательных услуг

Привет, меня зовут Кирилл и я HR-Partner компании «НАРИТ».

Это вакансия открыта из-за запуска еще одного отдела продаж - репутация на рынке и реклама дают свои плоды, мы активно расширяемся и с радостью ищем менеджеров, которые любят и умеют убеждать и продавать

Компания «НАРИТ» — обучила уже уже более 17350 сотрудников своих клиентов! Благодаря собственному методическому отделу и лицензии об образовании мы учим и предоставляем документы внесенные во все реестры (это конкурентное преимущество, которое дает сильную позицию в переговорах и дает прекрасную возможность продавать дорого).

Наш отдел продаж:

У нас выстроена система лидогенерации в отделе продаж. Наши менеджеры работают с двумя потоками. Горячим потоком – это 5-15 горячих лидов каждый день. Работа по Собственной клиентской базе – это более 50% клиентов, возвращаются к нам каждые 2-3 месяца.

Мы предлагаем вам:

• среднемесячный доход: от 200 000 руб. (оклад 60 000+ до 30%), прогрессивная система бонусов за перевыполнение планов;
• работа в стабильно растущей сфере, ;
• быстрый цикл сделки;
• быстрый старт и работу, где доход растет каждый месяц ( а работать становится легче)
• Офис в 7 минутах ходьбы от МЦК Панфиловская или МЦК Зорге -> чтобы тебе было комфортно добираться до офиса;
• график работы 5/2, с 9 до 18 с пн-чт и до 17 в пт, офисная работа ( офис очень комфортный - все для настроения);
• продукт, за который не стыдно перед клиентами, с показателем NPS более 50%;
• выгоняем сотрудников в отпуск, чтобы избежать выгорания!
• возможность карьерного роста за пол года, а скорее всего даже раньше;
• адекватный и амбициозный коллектив
• дружелюбное, позитивное руководство, которое чувствует и понимает сотрудников.
• для обучение и наставничества У нас выстроена система развития в отделе продаж. Сначала ты Первый уровень – это менеджеры по продажам, которые обзванивают компании оставлявшие заявки ранее. Делают 2-3 продажи под руководством лучшего сотрудника за 2-3 недели и переходят дальше. Второй уровень эксперты, которым подключаем рекламу с горячими заявками по 5-7 штук, каждый день, что дает им по 1-2 продажи в день .

  Что предстоит делать:

• проводить консультации с клиентами, решая их проблему, закрывать на услугу;
• контролировать получение оплаты до момента прихода денег на счет;
• заполнять отчетность в CRM-системе.

Что желательно иметь кандидату:

• опыт продаж услуг через телефон как преимущество;
• желание зарабатывать
• желание учиться, развиваться, расти в профессиональном плане и быть первым в результатах.

Буду рад Вашему отклику.

Успехов и до встречи на собеседовании!