Менеджер по продажам инженерного оборудования

Компания ИнТех осуществляет комплексные поставки инженерного оборудования на системы отопления, теплового пункта (котельной), водоснабжения, пожаротушения. Работаем только с проверенными производителями и предлагаем качественное оборудование для наших клиентов.

Наша Компания каждый год прирастает по обороту и прибыли и в 2025 году мы поставили для себя цель вырасти в 2 раза.

• Работаем со строительными и монтажными компаниями, поэтому вакансия подразумевает готовность обучаться характеристикам данного оборудования и системам ОВ, ВК, ИТП.
• Компании требуется МЕНЕДЖЕР ПО ПРОДАЖАМ на разъездной характер работы.

Ценный конечный продукт - клиент, оплативший счет за поставку нашего оборудования.

Обязанности:

• Взаимодействие с существующей клиентской базой подрядчиков, выстраивание с ними коммуникацию и сотрудничество;

• Увеличение собственной базы клиентов, выход на ЛПР и согласование времени встречи;

• Личные встречи с подрядчиками и проведение переговоров (узнавать с кем уже сотрудничают, что необходимо поставить, что важно в выборе), получение от них заявки с данными на расчет;
  Передача информации инженерному отделу для расчета необходимого оборудования по заявке;

• Разбор и обсуждение коммерческого предложения с клиентом и согласование поставки нашего оборудования, контроль оплаты;

• Заполнение данных о клиенте и этапах взаимодействия в CRM системе.

Требования:

• Аналитический склад ума;

• Нацеленность на результат - готов побеждать;

• Коммуникабельный - любишь общаться;

• Опыт в активных продажах и уверенность при личных взаимодействиях с людьми;

• Обучаемость, готовность к переменам и изучению нового.

Условия:

• Офис находиться по адресу: г.Самара, ул. Санфировой, 95к1;
• График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00, выходные – суббота и воскресенье, а также все праздничные дни;
• Оплата труда состоит из следующих показателей (оклад 50 000 руб. + % от продажи). Доход после испытательного срока и выполнения kpi, плана продаж от 85 000 руб.; потолка в нашей компании нет, после года работы сотрудник должен зарабатывать от 150 000 в месяц.

• Официальное трудоустройство, где заработная плата выплачивается 2 раза в месяц и выплачиваются отпускные и больничные;

• Предоставление программы ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города;

• Компенсация расходов на сотовую связь и ГСМ;

• Предоставляем 2х недельное вводное обучение по оборудованию;

• Проводим крутые корпоративы, активности по закрытию квартала.

  ЕСЛИ ТЫ УВЕРЕН И ЧУВСТВУЕШЬ, ЧТО СПРАВИШЬСЯ, ГОТОВ РАЗВИВАТЬСЯ И РАСТИ ВМЕСТЕ С НАШЕЙ КОМАНДОЙ - коротко презентуй себя в сопроводительном письме.

• Срок рассмотрения всех входящих резюме составляет от 1 до 5 рабочих дней. В случае положительного решения, с Вами свяжется Менеджер по подбору и пригласит на собеседование.