Старший инженер по сопровождению

Дата размещения вакансии: 13.01.2025
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Новоданиловская набережная 10
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

SberData - департамент по управлению данными всего Сбербанка. SberData строит централизованное хранилище данных, объем которого превышает 250 ПБ. Это продуктово-ориентированная инженерная команда с функциями развития выделенных технологических направлений, отражающих новый подход Сбербанка к данным и к применению AI.

Обязанности

  • администрирование и сопровождение высоконагруженных автоматизированных систем логгирования
  • построение мониторинга компонентов АС, мониторинг, решение инцидентов, проблем
  • приемка, внедрение новых версий, настройка АС, участие в DevOps процессах
  • корректировка инструментов для автоматизации рутинных задач, оптимизации сопровождения
  • участие в оптимизации инфраструктуры, масштабировании, управлении нагрузкой
  • согласование технической документации на АС, разработка эксплуатационной документации, ведение базы знаний по вопросам сопровождения
  • взаимодействие с техническими специалистами заказчика, разработчиками
  • поддержка пользователей (2-я линия), пользователи это наши администраторы АС и коллеги с соседних отделов.

Используемый стек:

  • OpenSearch/Elasticsearch (стеки ELK/EFK), Apache Hadoop/Apache Ozone
  • ППО Java
  • OpenShift/Docker

Требования

  • желание работать в команде сопровождения
  • знания и опыт работы с ОС Linux от 1 года
  • желание к автоматизации процессов и работы
  • знание/понимание работы стека OpenSearch/Elasticsearch (стеки ELK/EFK)
  • знание/понимание работы стека Apache Hadoop/Apache Ozone
  • владение Python, Bash
  • знание/понимание OpenShift, PostgreSQL, Kafka, Prometheus, Grafana, Git, Bitbucket, Jenkins.

Условия

  • комфортный современный офис рядом с м. Тульская/Нагатинская
  • ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия
  • корпоративный спортзал и зоны отдыха
  • более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
  • программа адаптации и помощь руководителя на старте
  • расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
  • ипотека выгоднее до 7% для каждого сотрудника
  • бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
  • вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.