Грабцевское шоссе 178
Обязанности:
- Организация планирования и выполнения мероприятий по гражданской обороне (далее ГО), разработки и корректировки плана ГО.
- Планирование и организация эвакуационных мероприятий.
- Разработка нормативных документов, регламентирующих работу организации в области гражданской обороны.
- Подготовка предложений по повышению физической стойкости основных производственных фондов.
- Организация мероприятий по маскировке.
- Организация постоянной готовности к использованию систем связи и оповещения.
- Организация приема сигналов ГО и доведения их до руководства, оповещения работников о возникающих опасностях.
- Организация готовности к использованию объектовых систем оповещения.
- Планирование и организация подготовки руководителей по гражданской обороне, обучения работников организации способам защиты от опасностей.
- Планирование и организация проведения командно-штабных учений (тренировок) и других учений по гражданской обороне.
- Формирование (разработка) предложений по созданию, накоплению, хранению и освежению запасов материально-технических, продовольственных, медицинских и иных средств.
- Заполнение форм отчета в государственной информационной системе топливно-энергетического комплекса.
Требования:
-
Высшее техническое образование
Знание основных способов и методов ведения работ по локализации и ликвидации аварийных и чрезвычайных ситуаций, законодательства РФ в области ГО и ЧС.
Стаж работы не менее 3-х лет работы по направлению деятельности.
Условия:
- Официальное трудоустройство с 1-го дня работы.
-
Стабильная заработная плата 2 раза в месяц, выплата без задержек. Ежегодная индексация, ежегодный бонус по результатам работы за год.
-
Пятидневная рабочая неделя (с 9.00 до 18.00, суббота, воскресенье - выходные дни).
-
Расширенный пакет социальных гарантий и льгот:
• страхование жизни и здоровья от несчастных случаев;
• добровольное медицинское страхование (в т.ч. стоматология и др.);
• корпоративная пенсионная программа;
• материальная помощь при вступлении в брак впервые, рождении детей, помощь в трудных жизненных ситуациях; частичная компенсация детского летнего оздоровительного отдыха; детские новогодние подарки;
• премия к Дню работника нефтяной и газовой промышленности.
