Менеджер по работе с федеральными сетями

Дата размещения вакансии: 13.01.2025
Работодатель: HR СНАЙПЕР
Уровень зарплаты:
от 180000 RUR
Город:
Нижний Новгород
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Наш заказчик - это компания, которая активно развивает продажи, на маркетплейсах и в том числе в крупных сетях, своей продукции во всех сегментах от бытовой химии, подгузников для детей, товаров для дома до автозапчастей.

Компания активно расширяется и растет, в связи с чем находится в поисках сильного лидера, знающего свое дело.

Компания является стабильным игроком в своем сегменте и качественно зарекомендовала себя, увеличив обороты за год в 2 раза и цель на текущий год еще кратно вырасти!

Ребята преданы своему делу, оперативно решают все вопросы и динамично строят рабочие процессы. Огромный плюс – молниеносное принятие решений и доступ к собственнику, так как он вовлечен и погружен во все процессы.­

Обязанности:

  • Переговоры с ФС, заключение контрактов;

  • Управление ценообразованием, маржинальностью;

  • Разработка и реализация маркетинговой активности;

  • Формирование развития продаж по категориям товаров/ассортименту;

  • Контроль отгрузок ФС, соблюдение матрицы;

  • Контроль бюджета /эффективности в рамках каждого контракта;

  • Контроль дебиторской задолженности.

Требования:

  • Обязательно опыт по работе с федеральными сетями;

  • Опыт на аналогичной должности от 1-го года;

  • Подтвержденные примеры профессионального ведения переговоров по началу сотрудничества с федеральными сетями;

  • Знание техники продаж, умение вести переговоры;

  • Умение работать в режиме многозадачности;

  • Хорошие практические знания технологий продвижения товаров в сетях (Магнит, Лента, Ашан, Х5, Окей и др.), понимание структур доходности.

  • Умение работать с большим объемом информации,

  • Грамотная речь, презентабельность.

  • Активная жизненная позиция, энергичность, целеустремленность, дальновидность;

  • Желание расти и развиваться вместе с компанией.

Условия:

  • Комфортабельный офис, в пешей доступности от метро;
  • Официальное трудоустройство;
  • Конкурентная заработная плата (оклад + KPI);
  • Возможность влиять на свой доход не имея потолка в росте;
  • График работы 5/2 с 8:30 до 17:30;
  • Активный карьерный рост;
  • Амбициозные и динамичные задачи;
  • Дружелюбный коллектив профессионалов;
  • Возможности профессионального развития и обучения.