Руководитель направления по моделированию технологических процессов подготовки газа

Обязанности:

• Моделирование технологических процессов подготовки газа и газового конденсата с использованием ПО технологического моделирования (Aspen HYSYS, Aspen Plus, EDR, PRO/ II, ChemCad), создание статических моделей технологических процессов;
• Моделирование процессов глубокой переработки ПГ, ПНГ в продукты газохимии (жидкие углеводороды, в т.ч. дизельное топливо; метанол, аммиак, карбамид; другие ценные продукты газохимии, в т.ч. БТК фракция; водород, технический углерод);
• Моделирование и поиск наиболее эффективных технологических решений на установках газофракционирования (выделения углеводородов С2+), стабилизации газового конденсата;
• Динамическое моделирование ранее разработанных и верифицированных статических моделей технологических установок;
• Оптимизация работы технологических узлов в процессе моделирования технологических процессов с разработкой рекомендаций по увеличению выработки целевой продукции, снижению удельных норм расхода реагентов;
• Формирование Отчетов, заключений по результатам моделирования технологических установок;
• Участие в экспертизе технических проектов и научно-исследовательских работ по направлению деятельности Подразделения;
• Участие в реализации проектов по ижнирингу/реинжинирингу технологических объектов газовой инфраструктуры;
• Взаимодействие с научно-исследовательскими проектными институтами, заводами-изготовителями, выполняющих разработку и поставку нового оборудования, материалов и химических реагентов;
• Участие в подготовке ТЭО газовых проектов.

Требования:

• Высшее образование: Химическая технология, Нефтегазовое дело, Разработка и эксплуатация нефтяных и газовых месторождений, Машины и аппараты химических производств, Эксплуатация и обслуживание объектов транспорта и хранения нефти, газа и продуктов переработки, Химическая технология органических веществ, Эксплуатация энергетических установок с газотурбинным приводом.

Условия:

• График работы 5/2 (г. Тюмень);

• Работа в стабильной, динамично развивающейся компании;

• Перспектива карьерного роста, возможность обучения;

• ДМС, страхование жизни;

• Годовой бонус по итогам работы;

• Заработная плата обсуждается по итогам собеседования.