Руководитель отдела сервиса

АВТОХАУС» – сеть мультибрендовых салонов с 10-летней историей.

Официальный дилер Faw, Zotye, Dongfeng.

Мы предлагаем широкий выбор эксклюзивных и престижных автомобилей от мировых брендов в Москве, в Воронеже, в Нижнем Новгороде, в Саратове, в Перми, в Краснодаре и в ближайшее время еще в нескольких крупных городах России.

В связи с активным расширением мы поиске в нашу дружную команду профессионалов!

АВТОХАУС - это:

• Дружный коллектив;
• Высокий уровень заработной платы;
• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Перспективы профессионального и карьерного роста;
• Обучение;
• Корпоративные подарки детям сотрудников;
• Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• Уникальное предложение на покупку и обслуживание автомобиля.

Обязанности:

• Запуск автосервиса с нуля;
• Понимание, регулирование и контроль над соблюдением установленных бизнес процессов на всех этапах работы СТО;
• Планирование, организация и контроль работы СТО; Ведение хозяйственной деятельности СТО (составление бюджета, заказ необходимого инвентаря, поддержание склада запчастей и инструментов);
• Контроль работы оборудования СТО: своевременная диагностика, обслуживание, замена или ремонт;
• Руководство персоналом: мастера приемщики, механики, автоэлектрики, диагносты, вспомогательный персонал;
• Распределение нагрузки и задач на персонал;
• Экспертный контроль сроков и качества исполнения работ;
• Оценка и мотивация персонала СТО;
• Поддержание здорового климата в коллективе;
• Экспертный анализ и консультирование по нестандартным ситуациям;
• Контроль соблюдения производственной дисциплины на рабочем месте;
• Соблюдения требований Охраны труда и техники безопасности при проведении работ;
• Ведение документации, предоставление отчетных документов в установленный срок.

Требования:

• Знание устройства авто;

• Ответственность, въедливость, внимание к деталям;

• Высшее техническое образование и опыт руководства технической/инженерной службой/отделом в машиностроении от 2,5 лет;

Условия:

• Высокий уровень дохода;
• График работы: 5/2;
• Возможность профессионального развития.