Врач-эндокринолог

Дата размещения вакансии: 20.03.2025
Работодатель: КГБУЗ КМК БСМП им.Н.С.Карповича
Уровень зарплаты:
от 78600 RUR
Город:
Красноярск
улица Курчатова 17
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.
  • Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.
  • Применяет необходимые реабилитационные мероприятия, проводит экспертизу временной нетрудоспособности, направляет пациентов с признаками стойкой утраты трудоспособности для освидетельствования на медико-социальную экспертизу.
  • Назначает лечебное питание с учетом общих факторов и характера заболевания.
  • Оказывает необходимую помощь при неотложных состояниях.
  • Оформляет необходимую медицинскую документацию, предусмотренную законодательством в сфере здравоохранения.
  • Проводит диспансеризацию населения и санитарно-просветительную работу среди населения.
  • В установленном порядке повышает профессиональную квалификацию.
  • Организует и контролирует работу среднего медицинского персонала.

Требования:

  • Высшее профессиональное образование по одной из специальностей "Лечебное дело", "Педиатрия" и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности "Эндокринология".

  • Сертификат или аккредитация специалиста по специальности "Эндокринология".

Условия:

  • заработная плата от 78 600 руб.
  • график работы обсуждается индивидуально, возможность дополнительного внутреннего совместительства.
  • возможность проживания в общежитии;
  • возможность приобретения богатого клинического опыта под руководством ведущих специалистов края;
  • возможность профессионального и личностного роста, развития (участие в тренингах, семинарах, конференциях, повышение квалификации);
  • программа Наставничества (6 мес. с момента трудоустройства);
  • штатный психолог для сотрудников;
  • работа с современным оборудованием;
  • программа адаптации для новых сотрудников;
  • парковка на территории больницы;
  • комнаты для персонала и оборудованные места для приема пищи.