Бухгалтер по расчету заработной платы (с функциями специалиста по льготам и компенсациям)

Целевое назначение должности:

• Правильное и своевременное начисление заработной платы сотрудников;
• Анализ расходов фонда оплаты труда;
• Анализ льгот и компенсаций.

Образование:

• Образование высшее.

Профессиональные навыки:

• Знание законодательных требований в области начисления заработной платы;
• Знание механизмов подготовки налоговой отчетности, связанной с заработной платой и сроков ее предоставления;
• Знание механизмов документооборота, правил архивации и хранения документов на этом участке бухгалтерии;
• Знание формирования фонда заработной платы и план-фактный анализ ФОТ;
• Этика делового общения.

Личностные качества:

• Системное (аналитическое) мышление;
• Инициативность;
• Стрессоустойчивость.

Ключевые задачи (KPI):

• Работа с первичной учетной документацией (приказы, табели рабочего времени и другое);
• Отражение на счетах бухгалтерского учета операций по учету заработной платы;
• Расчет выплат и удержаний, расчет налогов и взносов, возникающих на участке, связанном с расчетом заработной платы;
• Составление свода фактических фондов основной заработной платы и численности сотрудников;
• Контроль соответствия начислений премий и индивидуальных стимулирующих надбавок;
• Контроль корректности информации по условиям оплаты труда сотрудников в штатном расписании;
• Администрирование льгот и компенсаций сотрудников (социальный пакет);
• Участие в разработке систем премирования сотрудников (мотивации).

Наши условия:

• Официальное оформление, согласно ТК РФ;
• Удобный график работы 5/2;
• Корпоративный университет: обучение, тренинги и своя электронная библиотека;
• Программа кадрового резерва;
• Развитая корпоративная культура;
• Корпоративный фитнес;
• Подарки детям на новый год;
• Современный, комфортный офис и дружелюбная атмосфера в команде.