Менеджер по оптовым продажам

Обязанности:

• Активный поиск и привлечение новых оптовых клиентов в рамках выделенного региона (территория будет указана дополнительно).
• Развитие существующей клиентской базы, увеличение объемов продаж и расширение ассортимента предлагаемой продукции.
• Проведение переговоров с потенциальными и существующими клиентами, презентация продукции и условий сотрудничества.
• Подготовка коммерческих предложений, заключение договоров и контроль за их исполнением.
• Планирование и организация маршрутов, эффективное использование рабочего времени в разъездах.
• Контроль дебиторской задолженности.
• Сбор и анализ информации о рынке, конкурентах и потребностях клиентов.
• Ведение отчетности о проделанной работе (ежедневные/еженедельные отчеты о посещениях, продажах, результатах переговоров).
• Участие в выставках, конференциях и других мероприятиях, направленных на продвижение продукции компании.
• Поддержание и укрепление долгосрочных отношений с клиентами.
• Соблюдение корпоративных стандартов и правил компании.
• Решение спорных ситуаций с клиентами.

Требования:

Профессиональные навыки и опыт:

1. Опыт работы: опыт работы в сфере оптовых продаж от 1 до 3 лет, желательно в сфере стройматериалов.
2. Навыки продаж: подтвержденные навыки ведения переговоров, презентаций, заключения сделок и работы с возражениями.
3. Знание рынка: Понимание специфики оптового рынка и каналов сбыта.
4. Навыки планирования: умение планировать свой рабочий день и маршруты, эффективно использовать рабочее время в разъездах.
5. Работа с документацией: умение составлять коммерческие предложения, заключать договоры, вести отчетность.
6. Уверенный пользователь ПК: знание MS Office (Word, Excel, PowerPoint).
7. Навыки работы с дебиторской задолженностью: умение контролировать и минимизировать просроченную задолженность.

Личностные качества:

1. Коммуникабельность: умение устанавливать контакт с разными людьми, вести деловые переговоры.
2. Нацеленность на результат: мотивация для достижения планов продаж и развития клиентской базы.
3. Активность и инициативность: способность самостоятельно планировать работу и принимать решения.
4. Ответственность и пунктуальность: Соблюдение сроков и обязательств, надежность.
5. Стрессоустойчивость: умение работать в условиях многозадачности и справляться с конфликтными ситуациями.
6. Самоорганизация: способность эффективно организовывать свое рабочее время и задачи.
7. Соблюдение делового стиля в одежде и опрятность.
8. Готовность к разъездной работе: возможность работать в разъездном режиме по ЮФО.
9. Наличие личного автомобиля.

Условия:

Финансовые условия:

1. Заработная плата: оклад 65 000 руб + % от продаж (или бонусная система), размер обсуждается по итогам собеседования и зависит от квалификации кандидата и результатов работы.
2. Компенсация за ГСМ и амортизацию автомобиля: предоставление компенсации за использование личного автомобиля в рабочих целях. Размер компенсации устанавливается компанией.
3. Премии: возможность получения премий за выполнение планов продаж и достижение высоких результатов.
4. Система мотивации: прозрачная система мотивации, позволяющая влиять на свой доход.

Рабочий график:

1. График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00.
2. Разъездной характер работы: работа преимущественно в разъездах по территории ЮФО.

Обеспечение рабочего процесса:

1. Обучение: проводится вводное обучение и тренинги по продукту и продажам, а также предоставляется возможность профессионального развития.
2. Рабочее место: предоставление рабочего места в офисе и необходимого оборудования.
3. Маркетинговая поддержка: предоставление рекламных материалов и поддержка маркетингового отдела.

Социальный пакет:

1. Официальное трудоустройство: Оформление по ТК РФ.
2. Оплачиваемый отпуск.
3. Возможности карьерного роста: возможности для профессионального развития и карьерного роста внутри компании.
4. Дружный коллектив: Работа в команде профессионалов.
5. Корпоративные мероприятия: участие в корпоративных мероприятиях и тимбилдингах.
6. Место работы: г. Батайск, ул. Максима Горького 144