Менеджер по совместному прогнозированию (Пятерочка)

Обязанности:

• Участие в разработке и реализации стратегии развития взаимодействия с клиентом;
• Составление и лидирование Joint Business Development Plan с клиентом по улучшению уровня сервиса и точности прогнозирования;
• Повышение точности прогнозов за счет создания и разработки процесса совместного планирования;
• Управление совместными проектами в области планирования продаж и управления товарными запасами, логистики, доступностью товара на полке и др.;
• Отслеживание трендов рынка и поиск совместных решений c клиентом для улучшения взаимодействия;
• Выстраивание и поддержание на высоком уровне доверительных отношений с клиентом;
• Организация, подготовка и участие в переговорных кампаниях (в части логистических и коммерческих условий);
• Поддержание эффективного обмена информацией между клиентом и компанией (совместные KPIs, Уровень Сервиса), отчетность о причинах недопоставок, своевременность проведения акций, возвраты/брак);
• Участие в кросс-функциональных проектах по повышению уровня сервиса и оптимизации затрат по всей цепочке поставок.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы в клиентском сервисе от 2х лет;
• Опыт работы от 3х лет в области логистики, организации цепочки поставок в FMCG/Retail;
• Опыт проектной работы с клиентами по улучшению цепочки поставок;
• Аналитические способности, коммуникабельность, гибкость, проактивность;
• Навыки работы с большими объемами данных (ссылки, массивы, статистические и логические функции, сводные таблицы, макросы);
• Владение английским языком на уровне не ниже Intermediate является преимуществом.

Мы предлагаем:

• Крутую команду и неограниченные возможности для роста;
• Конкурентную зарплату и премии;
• ДМС, а также страхование жизни и страхование от несчастных случаев;

• Программу благополучия сотрудников (консультации по финансовым, юридическим вопросам, консультации психолога);

• Корпоративное питание;

• Функциональное и дополнительное обучение;
• Корпоративные скидки на курсы, в магазины и спортзалы;
• Программа поддержки сотрудников в период беременности и рождения ребёнка.