Менеджер по подбору молодых специалистов

Менеджер по подбору молодых специалистов (проект)

Чем предстоит заниматься

• удаленный набор на оплачиваемую стажировку ВТБ Юниор*;
• выстраивание стратегии поиска;
• консультирование нанимающих менеджеров;
• проведение собеседований, оценка соответствия кандидатов;
• подготовка отчётности.

Наши ожидания

• опыт работы менеджером по подбору персонала от 1 года;
• наличие опыта работы со студентами и учебными заведениями является преимуществом;
• опыт использования различных инструментов поиска кандидатов;
• активная жизненная позиция, отличные коммуникативные навыки, нацеленность на результат.

* ВТБ Юниор - это программа для выпускников, которые хотят начать карьеру в банкинге