Менеджер по продажам В2В / Медицинский представитель

Управляющая компания сети аптек "Фармия" приглашает на работу менеджера по продажам (В2В, услуги) под новое направление.

Продукт: членство в маркетинговой ассоциации для аптек (нечто похожее на партнерскую программу)

Клиенты: розничные аптеки и небольшие аптечные сети

Преимущества работы у нас:

• Гарантированная оплата за процесс (ежедневные звонки, соблюдение алгоритмов работы, ежемесячные встречи с клиентами) без привязки к выполнению денежного плана
• Предоставляем базу, обучение, готовые скрипты и все необходимые инструменты для работы
• Готовы организовать гибридный режим работы после периода встраивания в должность
• По итогам пилотного тестирования нашего продукта конверсия составила около 16% (наш продукт вызывает интерес у клиентов и является экономически выгодным для обеих сторон)

Основные задачи сотрудника:

• Поддержание работы с имеющейся базой клиентов, пролонгация контрактов
• Исходящие звонки новым потенциальным клиентам (около 50% времени от общего объема задач), выход на ЛПР, проведение переговоров
• Подготовка коммерческих предложений
• Проработка базовых возражений, заключение договоров
• Анализ конкурентов, выдвижение предложений по улучшению продукта компании

Мы рады предложить:

• График работы: понедельник-пятница с 9.00 до 18.00
• Офис в Северном микрорайоне: ул. Вл.Невского, 25/5 (ост. Школа №95)
• Среднемесячный доход в первый период работы (около полугода) ≈ 40-60 000 руб. [ fix 40 000 + 20000 бонус за ежедневные выполнение целей испытательного срока]
• Возможность вырасти в доходе в компании за 6 месяцев с зарплатой от 80 000 руб./ мес.
• Прозрачная, понятная, эффективная система мотивации
• Оплата корпоративной мобильной связи
• Полное обучение за счет компании
• Используем в своей работе самые передовые инструменты IT и маркетинга
• У нас мощная и современная CRM система, которая реально помогает продавать
• Молодая команда крутых специалистов, средний возраст наших сотрудников 30 лет
• Оплачиваемый отпуск и больничный

Наши пожелания к кандидатам:

• Готовность заниматься исходящими звонками (т.е. самостоятельно выходить на клиентов, которые с нами еще не сотрудничают)
• Готовы к командировкам по всем городам России
• Грамотная устная и письменная речь
• Умение легко общаться и выстраивать диалог с незнакомыми людьми, контактность
• Желание работать и развиваться в продажах