Вятская улица 27с42
«Школа 21» — образовательная инициатива Сбербанка. Мы готовим специалистов в области информационных технологий (ИТ) по образовательной методологии без менторов, без лекций, без оценок. В основе методики лежит метод peer-to-peer («равный равному»), или коллективное обучение. Обучение в «Школе 21» бесплатно.
Peer-to-peer — это приобретение знаний через массовое сотрудничество и самостоятельный поиск решений. Работая над проектом каждый участник постоянно переключается между двумя ролями: тренера и ученика. Сначала помогают ему, потом помогает он и наоборот. Знания участники черпают друг от друга, либо из открытых интернет-источников.
Наш образовательный проект рождается на стыке 4 ключевых компонентов - методология и контент, сильное сообщество, образовательная платформа и пространство наших кампусов.
Мы запустили детское направление и ищем в команду менеджера продукта с опытом проектирования онлайн и офлайн продуктов в детском и подростковом образовании.
Какие задачи необходимо будет решать:
-
формировать образ продуктов и определять образовательную ценность учебных программ;
-
тестировать идеи, проводить качественные и количественные исследования;
-
анализировать рынок и конкурентов, собирать пожелания пользователей, оценивать их удовлетворенность;
-
усиливать образовательный продукт за счет привлечения партнеров и экспертов;
-
выстраивать взаимодействие с кросс-функциональными командами, которые формируют целостный образовательный опыт;
-
участвовать в открытии образовательных пространств;
-
инициировать изменения на сайте, платформе и в других процессах на основе результатов исследований,
-
следить за актуальностью и востребованностью образовательных программ.
Наши ожидания:
-
опыт проектирования онлайн и офлайн продуктов в детском и подростковом образовании более 3 лет;
-
имеете опыт самостоятельного запуска продуктов с 0, в ИТ или образовании;
-
готовы брать на себя ответственность и отвечать за финальный результат;
-
умеете формировать образ результата, оценивать влияние на цели и деньги;
-
умеете формулировать гипотезы на основе проведенных исследований;
-
имеете опыт создания плана развития продукта и контроля его выполнения.
Готовы предложить:
- срочный трудовой договор на время декретного отпуска сотрудника;
- работу в компании, которая имеет статус ИТ-компании;
- гибридный формат работы;
- медицинское страхование ДМС с первого месяца работы;
- льготы по ипотеке для сотрудников;
- бесплатную подписку СберПрайм+ и скидки от компаний-партнеров;
- стильный корпоративный мерч;
- работу в сильной команде профессионалов;
- знакомство с невероятными участниками;
- возможность наработать крутой опыт в крутом проекте.
