Минералог

Дата размещения вакансии: 18.01.2025
Работодатель: Русолово
Уровень зарплаты:
от 180000 RUR
Город:
Комсомольск-на-Амуре
улица Ленина 27
Требуемый опыт работы:
не требуется

Публичное акционерное общество «Русолово» — оловодобывающий дивизион Холдинга «Селигдар», основной вид деятельности которого – добыча оловянных руд, производство оловянных концентратов, попутное производство вольфрамового и медного концентрата.

В Публичное акционерное общество «Русолово» входит действующие – «Оловянная рудная компания», «Правоурмийское», «Территория» и строящиеся перспективные активы – «Пыркакайский горно-металлургический комбинат» и «Амурский металлургический комбинат». Предприятия оловодобывающего дивизиона обеспечены запасами минимум на 50 лет работы.

ПАО "Русолово" приглашает на работу минералога.

Обязанности:

  • Количественный минералогический анализ проб, исходного сырья, промежуточных продуктов и готовой продукции титаноциркониевых руд в соответствии с утвержденными методами.
  • Количественный минералогический анализ дистенсиллиманитовой смеси с применением люминесцентного осветителя.
  • Разделение шлихов с определением количественных соотношений между минералами.
  • Выделение мономинеральных фракций и определение плотности минерала.
  • Получение тяжелых жидкостей с различным удельным весом.
  • Определение минералов иммерсионным методом.
  • Пересчет содержания всех минералов на соответствующие окислы по всем продуктам.
  • Подсчет результатов анализов и запись в журнал.

Требования:

  • Образование высшее.
  • Опыт работы приветствуется.
  • Должен знать: основы геологии и кристаллографии; физико-химические свойства минералов; методики проведения минералогических анализов; свойства тяжелых и иммерсионных жидкостей и правила обращения с ними; технические условия и государственные стандарты на проводимые анализы.

Условия:

  • Рабочее место:Хабаровский край, Солнечный район, р. п. Горный. ЕСть развозка из города Комсомольск-на-Амуре.

  • Вахтовый метод работы. Продолжительность рабочей вахты 2 месяца

    Продолжительность между вахтового отдыха 1 месяц. 11- часовой рабочий день, ночных смен нет.

  • Заработная плата: "вся белая", без задержек, два раза в месяц, включает в себя следующие начисления:

  • 1, 2 районный коэффициент;
    50% надбавка за стаж в районах Крайнего Севера;
    премия по итогам работы за отчетный месяц;

  • Компенсация между вахтового отдыха

    Условия проживания в период работы в вахтовом поселке:

  • проживание: в гостинице для персонала (2-4 койко-места в номере) ;
  • бытовые принадлежности (кроме средств личной гигиены) постельное белье, полотенца - бесплатные;
  • медицинское обслуживание (круглосуточная медпомощь, медикаменты и медоборудование, ежедневные пред сменные медосмотры);
  • баня, душевые кабины;
  • созданы условия для комфортного отдыха и досуга (спортзал, настольный тенис, телевизор, библиотека);
  • прачечная на участке;
  • торгово-бытовое обслуживание, есть возможность приобретать сигареты, и др. предметы первой необходимости;
  • питание: горячее, трехразовое питание, разнообразное меню;
  • связь: телефонная связь , круглосуточно бесплатный WI-FI интернет;

Все расходы за счет компании:

  • Компенсация проезда к месту работы и обратно;
  • Компенсация медицинской комиссии;
  • Предоставляется качественная спец. одежда, защитная обувь и средства индивидуальной защиты;

ПАО РУСОЛОВО предоставляет своим работникам расширенный социальный пакет (дополнительные социальные гарантии, льготы и компенсации):

  • Обучение и повышение квалификации работников;
  • Добровольное медицинское страхование для работников;
  • Ежеквартальные поощрительные выплаты за достижения в конкурсах «Лучший работник»;
  • Оплата санаторно-курортного лечения сотрудников;
  • Организация корпоративных подарков работникам и их детям;
  • Предоставление дополнительных дней оплачиваемого отпуска (3 дня при бракосочетании, 1 день для родителей первоклассников и выпускников);
  • Компенсация проезда работника и провоз багажа весом до 30 кг к месту отпуска и обратно (один раз в два года);
  • Организация летнего отдыха детей работников в оздоровительных лагерях (оплата 50% стоимости путевки один раз в два года; оплата100% проезда к месту отдыха детей);
  • Сотрудникам компании предоставляется материальная помощь.
  • Карьерный рост и горизонтальное развитие.

КОНСУЛЬТАЦИИ по вопросам трудоустройства Вы можете получить 24/7 по телефону, указанному в объявлении ниже.

Приходите для трудоустройства в Группу подбора персонала по адресу: Хабаровский край, пос. Солнечный, ул. Ленина, 27 каб. 111 .

Для собеседования пригодится: паспорт, диплом, трудовая книжка.

Благодарим за Ваш отклик!

Наш сотрудник обязательно свяжется с Вами в течении двух часов.