Котельническая набережная 17
Крупной, быстро развивающейся компании, в связи с расширением деятельности и необходимостью решать интересные бизнес-задачи, в команду требуется сотрудник на позицию Менеджера по продажам в B2G сегменте.
Наша компания занимается комплексной поставкой запчастей и оборудования, товарно -материальных ценностей (электротехническая продукция, строительные материалы, инструмент, сантехника и прочее) и услуг. Работая на рынке более 15 лет, зарекомендовали себя, как надёжный поставщик.
Среди наших клиентов крупные промышленные и государственные предприятия, лидеры своей отрасли, имеющие потребности для ремонта и модернизации своего оборудования, а также для комплектации выпускаемого продукта.
В нашу команду мы ищем человека, который (ОБЯЗАТЕЛЬНО!), имеет опыт в продажах B2G. Если ты обладаешь данными навыками, то ТЫ ИМЕННО ТОТ, КТО НАМ НУЖЕН!
Что нужно делать:
- Продавать промышленное оборудование и запасные части, электротехническую продукцию, строительные материалы, инструмент, сантехнику и прочее по РФ;
- Привлечение новых клиентов В2G (все органы федеральной и региональной власти, государственные структуры, ведомства.)
- Работа на уровне ТОПов органов государственной власти (министерства, ведомства, департаменты)
- Проведение переговоров по всей линейке продуктов;
- Самостоятельный поиск клиентов и работа с базой;
- Телефонные переговоры и проведение презентаций;
- Участие в тематических конференциях и важнейших выставках страны – ПЭФ, ВЭФ, СЭФ;
- Возможность взаимодействия с крупнейшими контролирующими органами на уровне ЛПР;
- Получение обратной связи от текущих клиентов и анализ запросов от потенциальных;
- Ведение работы, направленной на привлечение клиентов государственного сектора;
- Разработка и продвижение в крупных государственных заказчиках комплексных предложений по услугам\ассортименту.
- Выполнять KPI и план продаж;
- Формировать потребности и развивать долгосрочные отношения с клиентами;
- Работать в CRM.
Наш кандидат:
- Имеет успешный опыт активных продаж в B2G (госзакупки) от 2х лет;
- Имеет опыт работы на тендерных площадках и прямые контакты с клиентами из B2G;
- Умеет выстраивать эффективные коммуникации с клиентами и коллегами;
- Нацелен на постоянное улучшение результатов;
- Имеет возможность ездить в командировки (не более 1-2 раз в месяц, как однодневные, так и многодневные).
Почему у нас хорошо?
- Предоставляем обучение с наставником;
- Твоя Зарплата: Оклад 120 000 руб.+ KPI 40 000руб. + процент с продаж (нет потолка по з/п)
- Выгодная система мотивации: совокупная з/п в 300-500тыс для успешных МОП;
- Мультибрендовый ассортимент- у нас нет ограничений в поставляемой номенклатуре;
- Прозрачность ценообразования - это полное понимание, что и откуда берется, нет скрытых комиссий, менеджер сам работает с ценами;
- Прозрачность системы мотивации - сотрудник может рассчитать и спланировать свою з/п на любой день месяца;
- Существует система грейдов-это возможность роста внутри должности, получение бонуса за грейды (+10000 руб. для ведущих специалистов и +20000 руб. для заместителей руководителей отделов);
- Звание "Хранителя традиций"- это бонус за выслугу лет, для сотрудников работающих в компании более 5 лет ( + 10000руб. к окладу);
- ТОП-Туры - это совместные поездки/отдых лучших МОП с руководителями;
- Масштабные корпоративы за счёт компании и дружный, отзывчивый коллектив;
- Для кандидатов со своей клиентской базой и опытом продаж промышленного оборудования, комплектующих, имеются дополнительные плюсы при отборе;
- Даем перспективы, как горизонтального, так и вертикального роста внутри компании;
- Удобный график работы:
- пн.-пт. с 8-00 до 17-00 или с 9-00 до 18-00, суб.-вс. выходные дни;
- Мы всегда можем спланировать свои выходные.
- Возможно работать Home-Office (удаленно).
- Оформление согласно ТК РФ;
