Стажёр в центр инженерно-технических компетенций

Дата размещения вакансии: 20.02.2025
Работодатель: Иркутская нефтяная компания
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Казань
Большой Литейный проспект 5
Требуемый опыт работы:
не требуется

Приглашаем в том числе студентов 1-2 курса магистратуры университета по техническому направлению (химия, химическая технология, физическая химия, кибернетика технологических процессов, прикладная математика и т.д.)

ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • готовность работать по теме предложенной ИНК или согласованной с ИНК в лице Руководителя (директор центра инженерно-технических компетенций или куратор ВКР из числа сотрудников управления технологий и инноваций ИНК), по согласованной с руководителем диссертации от ИНК программы
  • выполнять литературный обзор, как с помощью доступных (открытых) интернет-ресурсов, так и с помощью закрытых ресурсов или литературы доступной только на бумажных носителях
  • выполнять расчёты процессов и аппаратов
  • оформлять презентационные материалы для отчёта о проделанной работе и/или с целью демонстрации достижений на совещаниях/конференциях

НАМ ВАЖНО, ЧТОБЫ У ВАС БЫЛО:

  • готовность к командировкам в г. Иркутск во время учёбы и работы на позиции стажёра (возможно и в другие локации)
  • высокий средний балл успеваемости, учебные достижения (призовые места в олимпиадах, участие в НТК)
  • опыт работы в исследовательской лаборатории, как исполнителем, так и в числе авторов методик исследований
  • опыт создания программ или программирования, в т.ч. поиск математического описания процессов, разработка алгоритмов вычислений и/или написание машинного кода
  • опыт выполнения расчётов с помощью CFD-программ (комсол, ансис и т.п.)
  • опыт моделирования химико-технологических (биотехнологических и иных) процессов с помощью коммерческих симуляторов Aspen HYSYS, Symmetry, МиР ПиА процесс+ и т.п.

ЧТО МЫ ПРЕДОСТАВЛЯЕМ:

  • на период обучения работу по дистанционному графику
  • компенсацию релокации в г. Иркутск

  • комфортный офис с кофейней, обеденной зоной и собственным спортзалом

  • программы заботы о здоровье (ДМС, страхование жизни, санаторно-курортное лечение, собственный мед. кабинет и профессиональный врач)
  • корпоративные программы развития и обучения