Менеджер-технолог

Дата размещения вакансии: 21.01.2025
Работодатель: МОНОХРОМ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Зеленоград
4922-й проезд 4с3
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Monochrome - единственный бренд в стране, который занимается разработкой собственного типа трикотажного полотна, прописывая в спецификациях к техническому заданию для крупнейших в мире заводов-изготовителей ткани все необходимые параметры, совокупность которых и сказывается на восприятии конечного продукта.

Все изделия Monochrome производятся на собственной одноименной мануфактуре. Наше оборудование, высококвалифицированный персонал и благоприятные условия труда обеспечивают нам тот уровень качества пошива, который мы с большой гордостью демонстрируем на Российском рынке и далеко за его пределами.

Сейчас мы в поиске Менеджера-технолога по работе с рекламациями

Обязанности:

  • Прием, учет и обработка рекламационных обращений клиентов по качеству товаров и продукции;
  • Работа в программе 1С, и Битрикс24;
  • Обеспечение информационной поддержки клиентов о ходе рассмотрения рекламаций;
  • Контроль сроков исполнения и качества обработки претензий.

Требования:

  • Знание ПК на уровне пользователя, опыт работы в 1С желателен;
  • Хорошая дикция и грамотная речь, навыки деловой переписки;
  • Навыки телефонного этикета и презентации;
  • Опыт работы над качеством продукта в сфере швейного производства о т1 года (менеджером по качеству / технологом одежды)
  • Глубокие знания технологий производства;
  • Опыт работы с нормативно техническими документами;
  • Знание производственных особенностей сырья и готовой продукции;
  • Умение работать в режиме многозадачности;
  • Доброжелательность, клиентоориентированность и стрессоустойчивость;

Условия:

  • офис в г. Зеленоград, технопарк Элма
  • Интересная работа в стабильно развивающейся компании;
  • График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00;
  • Оформление в соответствии с ТК РФ (отпуска, больничные);
  • Корпоративное питание;
  • Перспективы профессионального развития и карьерного роста;
  • Дружный коллектив;
  • Чай/кофе в течение дня за счет компании;
  • Корпоративные мероприятия;
  • Материальная помощь в значимых событиях.