-
Нам требуются сотрудники для квалификации новых пользователей и для реанимации "остывшей" базы. мы предоставляем прекрасную возможность реализовать себя в качестве лид-менеджера, квалификатора, оператора Call-центра с перспективой роста до Менеджера Отдела Продаж.
Поэтому сейчас у вас есть получить для себя отличную работу на удаленке с удобным графиком!Что вы получите от работы в нашей компании:
• Удаленный формат работы.
• Понимание того, что вы продаете действительно качественный продукт.
• Поддержку со стороны руководства и более опытных сотрудников в виде обучения и наставничества на начальном этапе работы.
• Большое количество контактов.
• Возможность в перспективе выйти на очень достойный уровень дохода (150-350 т.р.)
• Возможность карьерного роста: при хороших результатах вы сможете быстро вырасти в нашей компании до менеджера ОП и даже РОПа.
• Понятную систему мотивации: оклад 30 000 руб. + % с личных продаж.
• Адекватные планы продаж: у вас будет до 3 месяцев на то, чтобы постепенно влиться в команду и прийти к выполнению планов.
• Вся работа ведется в нашей IP-телефонии: от вас комфортное рабочее место и стабильный интернет и, конечно, желание и активность.
Какие задачи будут стоять перед вами:
• Консультирование клиентов по продуктам Академии (по телефону, в переписке).
• Квалифицировать врачей в нашей базе по приоритетам и готовности обучаться.
• Продавать наши онлайн-курсы.
Что мы от вас ожидаем:
• Опыт работы в Call-центре или лид-менеджером и работа с клиентами от года.
• Релевантный и успешный опыт в продажах с низким и средним чеком (20-50 тр) большого количества продуктов (более 20) будет преимуществом.
• Грамотную речь и деловую переписку.
• Стрессоустойчивость и высокую самодисциплину.
• Умение работать на результат и выполнять поставленные задачи по коммуникациям.
• Готовность к постоянному развитию.
• Наличие условий для работы менеджером в удаленном формате.
• Активность и желание работать!
Обратите внимание! Вам точно не подойдет эта вакансия, если вам будет сложно организовать себя при таком формате работы и выполнять хотя бы минимальное количество звонков в день, месяц.
График работы 5/2 или 6/1 возможно с плавающими выходными. Работа и звонки в интервале с 9 до 21 часа по Московскому времени, но не менее 7 часов и 100 звонков (25 разговоров) в день.
Вам интересна эта вакансия и хотите узнать больше? Откликайтесь и мы сориентируем вас по следующим шагам.