Руководитель отдела экономической экспертизы и ценообразования

Обязанности:

• Руководство отделом, постановка задачи сотрудникам, контроль выполнения;
• Подготовка Предварительной стоимости предмета тендера;
• Проведение проверки коммерческих предложений генпроектировщика (проектировщика), генподрядчика (подрядчика) на соответствие среднерыночным ценам и Предварительной стоимости к тендеру;
• Определение стоимости строительства объектов жилой и коммерческой недвижимости на различных этапах реализации инвестиционного проекта: «Концепция», стадия «Проектная документация» с формированием сводной сметы затрат на основе расчетов по стоимостным показателям объектов-аналогов, укрупненным показателям стоимости;
• Определение стоимости строительно-монтажных работ по ведомости объемов работ и по рабочим чертежам;
• Составление калькуляций, расчетов стоимости строительства в коммерческих (договорных) расценках, на предпроектные, проектные работы, общестроительные работы, монтаж внутренних инженерных систем (электромонтажные, сантехнические, слаботочные, пусконаладочные), наружные инженерные сети;
• Проведение пересчёта сметной стоимости от исходной цены в текущий уровень цен;
• Ведение и актуализация аналитических баз данных, включающих динамику и структуру затрат, а также удельную материалоемкость отдельных видов строительно-монтажных работ.

Требования:

• Высшее образование (ПГС);
• Опыт работы не менее 5-ти лет в инвестиционно - строительных компаниях (Заказчик, Генподрядчик) в должности руководителя отдела/направления по определению расчетной стоимости строительства;
• Опыт и знание технологии выполнения общестроительных и специальных работ (внутренние инженерные коммуникации, наружные инженерные сети), организации строительного производства;
• Владение ПК и ПО: Смета.ру, РСС, Excel, Microsoft Office
• Прочие требования: ответственность, внимательность, коммуникабельность, исполнительность, умение работать в условиях сжатых сроков.

Условия:

• Офис: ул. Мосфильмовская, д.70 (м. Минская, м. Ломоносовский проспект в шаговой доступности)
• Режим работы: 5/2, 10.00-19.00, в пятницу до 17.45
• Столовая в офисе
• Соблюдение ТК РФ, стабильная белая заработная плата, система мотивации (включая мотивацию за рационализаторские предложения), материальная помощь
• ДМС или абонемент в фитнес-клуб после испытательного срока за счет компании
• Спортивные активности при поддержке компании - беговой, лыжный, волейбольный, футбольный, хоккейный клубы
• Возможность повышения квалификации и развития
• Льготные условия приобретения объектов недвижимости компании
• Мероприятия для детей сотрудников компании, подарки к Новому году