Кировский клинический стоматологический центр – это современное лечебное учреждение с многолетней историей и высокими стандартами оказания стоматологической помощи. Мы предлагаем широкий спектр услуг, включая терапевтическую, хирургическую, ортопедическую и детскую стоматологию. Наша клиника оснащена передовым оборудованием, а команда состоит из квалифицированных профессионалов. Мы приглашаем вас стать частью нашей команды.
Чем предстоит заниматься:
- Ведение амбулаторного приема пациентов.
- Проведение первичной диагностики, составление планов лечения.
- Оказание квалифицированной стоматологической помощи в соответствии с современными стандартами и протоколами.
- Ведение медицинской документации.
- Соблюдение санитарно-эпидемиологического режима.
- Работа в команде с другими специалистами.
- Постоянное повышение профессиональной квалификации.
Нам важно:
- Высшее медицинское образование (специальность “Стоматология”).
- Наличие действующего сертификата или аккредитации специалиста.
- Опыт работы по специальности от 1 года (желательно, но рассмотрим и начинающих специалистов).
- Владение современными методами диагностики и лечения стоматологических заболеваний.
- Коммуникабельность, ответственность, аккуратность, доброжелательность.
- Умение работать в команде.
- Желание профессионального развития.
- Почему с нами комфортно::
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
- Сменный график работы.
- Современное оборудование и комфортные условия труда.
- Возможность профессионального развития и обучения.
- Удобное расположение клиники в центре города.
- Предоставление служебного жилья иногородним специалистам.
- Дополнительные социальные выплаты и льготы.
-
Заработная плата составляет от 75 000 рублей
1. Основная заработная плата:
- Оклад
2. Компенсационные выплаты:
- Работа в выходные и праздничные дни. Оплата в пятикратном размере.
- За совмещение должностей: Доплата за выполнение работы по другой должности.
3. Стимулирующие выплаты:
- Надбавка за стаж работы: Увеличение заработной платы за непрерывный стаж работы в медицинском учреждении.
- Надбавка за квалификационную категорию: Доплата за наличие квалификационной категории (второй – 11 %, первой – 18 %, высшей – 25 %).
- Надбавка за ученую степень или звание: Доплата за наличие ученой степени кандидата или доктора наук, или ученого звания доцента или профессора.
- Премии: Выплаты за выполнение плановых показателей, достижение высоких результатов и т.п.
- Выплаты по итогам работы: Вознаграждение за общие результаты деятельности учреждения.
4. Региональные стимулирующие выплаты и надбавки:
- Единовременные выплаты врачам, прибывшим на работу в Кировскую область из другой области по программам поддержки специалистов до 50 000 рублей.
- Региональная выплата по программе «Вятский медик». Её получают врачи, трудоустраивающиеся в подразделение г.Кирово-Чепецк. Сумма составляет 500 000 рублей
- Ежеквартальная премия от правительства области. Её получают врачи узких специальностей, работающие в государственных поликлиниках на 1,25 ставки. Размер премии — 150 000 рублей
- Дополнительная государственная социальная поддержка медицинских работников . Размер выплаты – 14500 рублей.
5. Социальные выплаты и гарантии:
- Ежегодный оплачиваемый отпуск: В соответствии с ТК РФ.
- Оплата больничных листов: В соответствии с законодательством.
- Декретные выплаты: В соответствии с законодательством.
- Оплата учебных отпусков: Для повышения квалификации, обучения.
- Обеспечение служебным жильем.
- Добровольное медицинское страхование за счет работодателя .
- Оплата обучения и повышения квалификации за счет работодателя .
