Варшавское шоссе 1с6
SpineMedics создана экспертами в области высокотехнологичной медицинской помощи. География работы компании включает себя регионы Дальнего Востока, Сибири и Урала, а также центральной России. Мы предоставляем комплексные услуги в сфере внедрения современного оборудования, расходных материалов и имплантатов. Мы обеспечиваем полный цикл, включая поставку, монтаж, пусконаладочные работы, гарантийную поддержку, а также консалтинг и организацию обучающих программ для специалистов.
Мы выросли до объемов крупного интегратора ведущих федеральных и региональных медицинских центров и ищем в команду Менеджера по персоналу.
Чем вы будете заниматься:
- Ведение кадрового делопроизводства: приемы, переводы, увольнения. Аудит КДП и постоянная работа над улучшениями процесса.
- Участие в поиске и подборе персонала на открытые вакансии: поиск резюме, телефонные и личные интервью, организация собеседований с руководителями, формирование оффера, переговоры с финалистами.
- Адаптация новичков: on-boarding в первый день, составление и корректировка планов адаптации, встречи по адаптации в процессе прохождения испытательного срока.
- Развитие персонала: поиск новых провайдеров по обучению, организация тренингов, администрирование процесса. Участие в разработке системы премирования.
- Оценка персонала: мотивационные беседы с сотрудниками, возвращение обратной связи.
- Поддержание корпоративной культуры (помощь в организации корпоративных мероприятий, генерация текстового контента, привлечение подрядчиков по корп. мероприятиям).
- Работа с документооборотом (обеспечение подписания договоров, актов, выплат и координация работы провайдеров и подрядчиков), оформление и предоставление сотрудникам справок, копий документов, организация и контроль своевременного ознакомления работников с приказами, локально-нормативными актами.
- Участие в других проектах и процессах отдела.
Что мы ожидаем:
- Высшее образование (управление персоналом - преимущество);
- Опыт ведения кадрового делопроизводства;
- Уверенный пользователь Excel и 1С;
- Готовность и умение вести переговоры, выявлять мотивацию, искать компромиссы;
- Гибкость мышления, стрессоустойчивость, открытая коммуникация.
Что мы предлагаем:
-
Наш комфортный офис находится всего в 5-7 минутах от м. Тульская;
-
Мы будем рады видеть вас на работе с 09:00 до 18:00;
-
В пятницу можно закончить работу в 17:00, т.к. у нас сокращенный
рабочий день;
-
Уровень вознаграждения мы обсудим на интервью, и учтем ваши
пожелания;
-
У нас есть ежегодные премии и пересмотры заработных плат;
-
Наши сотрудники бесплатно проходят обучение на курсах по
английскому языку, совершенствуют навыки работы в Excel и Power Point;
-
Слаженный и дружный коллектив компании, активная корпоративная
жизнь.