з/п не указана
Москва
От 1 года до 3 лет
Чем Вам предстоит заниматься:
- Создание и размещение контента: Разработка интересного и полезного контента с учетом анализа целевой аудитории (ЦА), конкурентов и актуальных трендов.
- Написание текстовых материалов: Подготовка текстов для публикаций в социальных сетях, включая посты и рекламные материалы.
- Ведение социальных сетей: Управление аккаунтами компании в VK, Instagram и Telegram, обеспечение регулярного обновления контента.
- Исследование информации: Сбор и анализ данных для создания качественного контента, включая медицинские новости и актуальные темы.
- Создание видео-контента: Производство видео различного формата (ролики, stories, reels, shorts) для привлечения и удержания аудитории. Готовность быть лицом частной клиники и сниматься самой.
- Подбор футажей: Поиск и выбор подходящих видеоматериалов из видеостоков для использования в контенте.
- Графическое оформление: Создание простых графических материалов для сопровождения постов и улучшения визуального восприятия контента.
- Участие в контент-стратегии: Активное участие в разработке и оптимизации контент-стратегии клиники.
- Разработка контент-плана: Создание и реализация эффективного контент-плана с учетом сезонности и актуальных событий.
- Работа с отзывами: Контроль за ответами на отзывы, работа с негативной обратной связью и внедрение улучшений на основе полученных данных.
Требования:
- Опыт работы в контент-менеджменте или смежных областях от 2-х лет.
- Готовность быть лицом компании и снимать себя.
- Умение самостоятельно снимать и монтировать видео, опыт работы с видеоредакторами (Cap Cut, VN, Adobe Premiere, Final Cu).
- Отличные навыки написания текстов и создания креативного контента.
- Знание текущих трендов в социальных сетях и умение их адаптировать под нашу целевую аудиторию.
- Высокая степень креативности и инициативности, умение генерировать оригинальные идеи.
- Опыт работы в сфере медицины или здравоохранения будет преимуществом.
- Умение работать в команде и взаимодействовать с различными специалистами.
Выбор кандидата происходит следующим образом:
- Отбор по Портфолио/кейсам (примеры работ по видеомонтажу).
- Дистанционное собеседование с маркетологом.
- Собеседование с генеральным директором.
Если вы дочитали описание вакансии до конца, просим в сопроводительном письме прислать ссылку на ваше портфолио/кейсы (примеры работ по видеомонтажу). После его рассмотрения мы дадим вам обратную связь.
Мы предлагаем:
- Конкурентоспособную заработную плату.
- Удаленная работа по гибкому графику.
