Специалист отдела труда и заработной платы

Дата размещения вакансии: 06.02.2025
Работодатель: УК СМАРТ СЕРВИС
Уровень зарплаты:
от 150000 RUR
Город:
Москва
Мосфильмовская улица 70к1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы - СМАРТ СЕРВИС, топовая команда на рынке управления недвижимостью в Москве. Работаем с самыми крутыми объектами застройщика Донстрой в сегменте люкс, премиум и бизнес. Группа компаний СМАРТ СЕРВИС - лидер столичного рынка по объему в управлении объектами жилой недвижимости.

Задаем тренды в управлении и подтверждаем свои позиции многочисленными наградами:

  • В 2024 г.- 3 награды, признаны лучшими среди управляющих компаний Москвы и Московской области в сегментах бизнес, премиум и делюкс по версии Домиленд
  • В 2023 г. - звание лучшей управляющей компании в классе премиум от Домиленд
  • Обладатели специальной номинации «За внедрение новых форм работы с жителями во время самоизоляции» в конкурсе «Московское качество 2020»
  • Лауреаты конкурса «PROESTATE&TOBY Awards 2020» в номинации «Лучшая управляющая компания года в жилой недвижимости»

В связи с активным ростом и развитием компании рады принять в свою команду новых, энергичных сотрудников.

Приглашаем вчерашних выпускников вузов, желающих начать карьеру в успешной компании!

Обязанности:

  • Расчет денежных выплат, премий (ежемесячные, ежеквартальные, годовые), в том числе на основе KPI;
  • Контроль фактических выплат;
  • Учет и нормирование труда. Расчет годового фонда рабочего времени. График сменности. Расчет тарифных ставок;
  • Взаимодействие с бухгалтерией по вопросам начисления заработной платы и премиальных выплат, контроль ФОТ, составление анализа план-факт, участие в планировании ФОТ;
  • Разработка бонусных систем и карт KPI для различных категорий персонала, администрирование систем оплаты труда и премирования, контроль соблюдения процедур оплаты компенсаций и доплат;
  • Разработка методологических материалов в области компенсаций и льгот (политики, положения, регламенты, методики расчетов);
  • Составление отчетов по KPI и выплатам;
  • Мониторинг рынка заработных плат по категориям персонала;
  • Автоматизация процесса KPI, разработка ТЗ, тестирование и внедрение в зоне своей ответственности.

Требования:

  • Ответственность, дисциплинированность, исполнительность;
  • Опыт работы в ОТИЗ или менеджером по компенсации.

Условия:

  • Офис: ул. Мосфильмовская, д.70 (м. Минская, м. Ломоносовский проспект в шаговой доступности)
  • Соблюдение ТК РФ, стабильная белая заработная плата, материальная помощь
  • График работы: 5/2, 10.00-19.00, в пятницу до 17.45 или 09.00-18.00, в пятницу до 16.45
  • Участие в годовом премировании;
  • Полис ДМС со стоматологией или абонемент в фитнес-клуб после прохождения испытательного срока;
  • Недорогая столовая в офисе.