QA Engineer Manual (Mobile)

Дата размещения вакансии: 23.02.2025
Работодатель: Employcity
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Международная продуктовая IT-компания, занимаемся разработкой и поддержкой высоконагруженных проектов для крупных компаний, основная часть которых представляет собой B2B решения развлекательной, игровой и спортивной тематики находится в поиске QA Engineer.

Чем предстоит заниматься:

  • Ручное тестирование мобильных приложений (android/iOS);
  • Тестирование API;
  • Разработка тест-планов, тест-кейсов;
  • Документирование багов в баг-трекинговой системе;
  • Регрессионное и исследовательское тестирование;
  • Взаимодействие с командой разработки и Project менеджерами;
  • Участие в митингах.

Плюсом будет:

  • Опыт swagger documentation;
  • Знание gitlab и kibana.

Какие навыки нужны:

  • Опыт работы в QA от 2 и больше лет;
  • Знание методик тестирования;
  • Опыт работы с баг-трекинговыми системами (YouTrack, Jira);
  • Опыт работы с Fiddler/Charles;
  • Опыт работы с Postman;
  • Опыт работы с баг-трекинговыми системами (YouTrack, Jira);
  • Хорошее понимание работы клиент-серверных приложений;
  • Базовые знания json, xml (умение ориентироваться, редактировать, менять структуру, по необходимости);
  • Способность выявлять уязвимые места систем, способность к поиску дефектов;
  • Аналитический склад ума, логическое мышление, ответственность;
  • Коммуникативные навыки, самостоятельность в работе, высокая обучаемость.

Что компания может предложить:

  • Офисный формат работы, после ИС можно обсудить гибрид;
  • Возможность развивать свои компетенции и применять знания на практике;
  • Возможность поработать на крупных проектах;
  • Компания заинтересована в развитии своих сотрудников: готовы привлекать наставников и оплачивать курсы для повышения квалификации;
  • Отсутствие бюрократии, быстрое согласование необходимых вещей;
  • Оплачиваемые лист нетрудоспособности (больничный лист) и отпускные;
  • ДМС;
  • Частичная компенсация английского языка или психолога (на выбор);
  • Компенсация спортзала;
  • 4 day-off в год за счет компании;
  • Компания поддерживает сотрудника в важные периоды жизни;
  • Новогодняя премия до 1-го оклада;
  • Молодой коллектив, средний возраст в компании- 27 лет.