Инспектор по кадрам

Вакансия на период декретного отпуска основного работника

Обязанности:

- ведет документацию по учету и движению персонала, в том числе: сбор и проверка личных документов работников, консультирование работников по вопросам оформления трудовых отношений, оформление документов, регламентирующих трудовые отношения с конкретным работником;

- готовит и оформляет по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках;

- выдает работнику документы о его трудовой деятельности;

- доводит до сведения работников организационные, распорядительные и кадровые документы организации;

- регистрирует, ведет учет, обеспечивает оперативное хранение кадровых документов, готовит их к сдаче в архив;

- работает в корпоративных и внешних информационных системах и использует цифровые сервисы, выполняющие функции ведения документации по движению и учету персонала;

- готовит проекты документов по процедурам учета и движения персонала;

- готовит по запросу государственных органов, представительных органов работников оригиналов, выписок, копий документов и предоставляет в электронном виде сведения, регламентирующие трудовые отношения и имеющие отношение к регламентации трудовых отношений;

- готовит запросы в государственные органы и сторонние организации для подтверждения сведений в интересах работников и работодателя

- готовит уведомления, отчетную, статистическую и аналитическую информации по оформлению трудовых отношений;

- организует документооборот по учету и движению персонала;

- организует представление документов по персоналу в государственные органы;

- Регистрирует, ведет учет и правильность оформления графиков работы сотрудников, заполняет табели учета рабочего времени;

- выполняет иные поручения специалиста по кадрам.

Требования:

• среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом или высшее образование - бакалавриат или высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом.

• Опыт работы от 1 года.
• Медицинская книжка.
• Справка об отсутствии/наличии судимости.

Условия:

• 36-часовая пятидневная рабочая неделя (пн с 09.00 по 18.00, вт -пт с 09.00 по 17.00);
• отпуск 47 календарных дней;
• компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно работнику и его несовершеннолетним детям.