Мастер-прораб

Дата размещения вакансии: 30.01.2025
Работодатель: Абзалова Алина Дамировна
Уровень зарплаты:
от 120000 RUR
Город:
Казань
улица Галиаскара Камала 41
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Официальное трудоустройство

руководство производственно-хозяйственной деятельностью участка; 1

обеспечение выполнения производственных заданий по вводу объектов в эксплуатацию в установленные сроки и выполнению строительно-монтажных и пусконаладочных работ; 1

организация производства строительно-монтажных работ в соответствии с проектной документацией, строительными нормами и правилами, техническими условиями и другими нормативными документами; 1

обеспечение соблюдения технологической последовательности производства строительно-монтажных работ на участке; 1

осуществление мероприятий по повышению уровня механизации работ, внедрению новой техники, совершенствованию организации труда, снижению стоимости строительно-монтажных и пусконаладочных работ, экономному расходованию материалов; 1

обеспечение получения технической документации на строительство объектов; 1

составление заявок на строительные машины, транспорт, средства механизации, материалы, конструкции, детали, инструмент, инвентарь и обеспечение их эффективного использования;

ведение учёта выполненных работ, оформление технической документации;

участие в сдаче заказчикам законченных строительством объектов, отдельных этапов и комплексов работ по вводимым в строй объектам;

подготовка фронта работ для субподрядных организаций и участие в приёмке от них выполненных работ;

инструктирование рабочих по безопасным методам выполнения работ;

обеспечение применения технологической оснастки: лесов, подмостей, защитных приспособлений, креплений стенок котлованов и траншей, подкосов, кондукторов;

слежение за соблюдением норм переноски тяжестей, чистоты и порядка на рабочих местах, в проходах и на подъездных путях, правильным содержанием и эксплуатацией подкрановых путей, обеспечением рабочих мест знаками безопасности;

организация приобъектного складского хозяйства и охрана материальных ценностей;

контроль состояния техники безопасности и принятие мер к устранению выявленных недостатков;

обеспечение соблюдения работниками производственной и трудовой дисциплины, внесение предложений о наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей;

организация работы по повышению квалификации рабочих и проведение воспитательной работы в коллективе. 1