Руководитель отдела персонала

В красивый, светлый, современный офис требуется Руководитель отдела персонала.

Федеральная сеть магазинов товаров для домашнего телевидения- Радиотехника.

Более 30 лет мы помогаем делать выбор технически сложного товара простым, а отдых покупателей – ярким и интересным!

Чем предстоит заниматься:

-Организовывать работу отделения таким образом, чтоб каждый сотрудник выполнял личные планы.

- Работать с персоналом всей компании, чтоб результаты труда сотрудников и компании в целом увеличивались.

- Внедрять и контролировать использование инструментов управления.

- Разрабатывать мотивацию персонала (участие в формировании системы оплаты труда, разработка и внедрение дополнительных мотивационных программ для сотрудников всей компании).

- Проведение переаттестации сотрудников.

-Самостоятельный поиск и подбор персонала: директора магазинов, сотрудники офиса;

- Проведение собеседований;

- Контролировать найм сотрудников в магазинах.

- Проведение адаптации персонала, пока сотрудник не прошел испытательный срок в компании;

- Хорошие коммуникативные навыки и знание ПК;
- Способность увольнять и корректировать сотрудников;

- Отслеживать тренды на рынке труда, внедрять по необходимости.

Пожелания к кандидату:

- Опыт работы руководителем отдела персонала;

- Высшее образование;

- Знание трудового законодательства РФ;

- Личные качества - нацеленность на результат, самостоятельность, коммуникабельность, инициативность;

Мы предлагаем:

- Работа в крупной компании федерального уровня;

- Развитие в профессиональной и сплоченной команде;

- Прозрачная система оплаты труда: стабильный оклад и ежемесячная премия;

- Бонусы от компании: подарки ко дню рождения, скидки на продукцию, дополнительные премии по результатам выполнения личных показателей;

- Официальное трудоустройство по ТК;

- Полностью белая заработная плата;

- Соц.гарантии, предусмотренные ТК (белая з.п, отчисления налогов, отчисление в фонды, выдача справок и т.п., расчет больничных, предоставление отпусков, своевременная выплата зп);

- Возможность посещать полезные обучения за счет компании;

- Бесплатные корпоративные мероприятия;

- График работы: 5/2 с 8.00 до 17.00, пятница до 16.00, суббота и воскресенье – выходные дни;

- Работа в уютном, светлом офисе;

- Возможен частичный удалённый формат работы;

- Годовая премия по результатам работы;

Если Вы готовы работать в этой должности, оставляйте отклик или звоните менеджеру.