Восточно-Кругликовская улица 18
Добрый день, дорогой кандидат!
Конкурс на вакансию открыт до 14 февраля.
Лайтхаус - это компания, которая специализируется на профессиональном комплексном подборе объектов недвижимости для инвестиций и жизни.
Мы стартовали в 2015 году и за 9 лет:
• создали самую большую партнёрскую сеть в России,
• регулярно забираем первые места по продажам на старте крупных проектов (Догма, Неометрия, ССК, ГК "Точно", Семья и другие)
• дошли до объёма продаж более 6 миллиардов рублей в год.
Почему открыта вакансия:
Каждый год мы кратно растём и мы поставили для себя цель вырасти в 3 раза по выручке, количеству экспертов, продаж и довольных клиентов к концу 2025 года.
Для того, чтобы сделать новый рывок в росте и развитии компании нам нужно больше сильных, профессиональных, замотивированных на результат и крутой заработок.
Мы предлагаем:
- Входящий поток клиентов - от 40 до 70 лидов на каждого брокера (без холодных покупных баз), а конверсия из зашедшего клиента в завершённую сделку - 4%;
- Собственные сервисные службы: маркетологи, юристы, ипотечные брокеры, IT-отдел;
- Обучение: собственная онлайн-академия и система наставничества; повышение квалификации и тренинги от именитых спикеров за счёт компании;
- Карьерный рост до Руководителя филиала;
- Удобное расположение офиса;
- Среднемесячный доход от 237 000 рублей;
- Вознаграждение сразу по приходу денег в компанию;
- Прозрачная, понятная, эффективная система мотивации;
- Работа в стильном, современном офисе в центре города;
- Оплата корпоративной мобильной связи;
- Гибкий график: с 10:00 до 18:00 5/2 (сб и вс – выходные, как и все официальные праздники);
- Молодой коллектив: средний возраст 27-30 лет;
- Дружная команда: ходим на бизнес-завтраки, вместе посещаем тренинги, компания организовывает тимбилдинги каждые 1-2 месяца.
Чем предстоит заниматься:
- приём входящих обращений, выяснение запроса клиента;
- формирование и презентация подборки объектов недвижимости;
- заключение сделки;
- заполнение отчётности в CRM-системе.
Вашим преимуществом будет:
- энергичность, высокий уровень эмпатии, душевность и уверенность в себе;
- желание изучить новую сферу;
- желание учиться, развиваться, расти в профессиональном плане и быть первым в результатах.
Если Вы прочитали до конца и поняли, что эта должность создана для Вас, напишите сопроводительное письмо, указав в нём 3 причины, почему именно Вы должны оказаться в нашей команде. Успехов и до встречи на собеседовании!
Конкурс на вакансию открыт до 14 февраля!
