Руководитель отдела продаж

Мы — ведущий производитель вкладышей для индукционных запайок, платинок из фольги и уплотнительных вкладышей. С 2008 года мы помогаем клиентам найти эффективные решения своих задач, минимизировать финансовые и временные потери, учитывать ошибки при закупках.
Нашими клиентами являются как небольшие компании, так и крупнейшие предприятия и концерны — лидеры своих отраслей. География поставок отражает всю Россию от Калининграда до Владивостока, а также стран СНГ.

Наша цель — быть надежным партнером для клиентов и лидером в своем сегменте. Сейчас мы ищем Руководителя Отдела Продажа (РОП) , который готов возглавить команду, развивать бизнес и обеспечивать соблюдение амбициозных целей.

Основные обязанности:

1. Разработка и реализация стратегии продаж:

   • Анализировать рынок и искать новые возможности.

   • Формировать планы развития, увеличивать объемы продаж и прибыли.

   • Определить основные направления роста и приоритеты для команды.

2. Формирование и развитие команды:

   • Нанимать, обучать и мотивировать менеджеров по продажам.

   • Создавать четкие процессы работы, адаптации и повышения квалификации персонала.

3. Личное участие в продажах:

   • Вести переговоры и заключать крупные сделки с ключевыми клиентами.

   • Развитие партнерских отношений с крупными заказчиками.

4. Развитие клиентской базы:

   • Привлекать новых клиентов и развивать отношения с существующими.

   • Увеличить географию поставок и выход на новые рынки.

5. Оптимизация бизнес-процессов:

   • Внедрять и улучшать CRM-систему для прозрачности работы и аналитики.

   • Оптимизировать внутренние процессы для повышения эффективности отдела.

6. Контроль и аналитика:

   • Отслеживать ключевые показатели эффективности (KPI) руководителей и руководителей.

   • Регулярно анализировать результаты работы команды и корректировка ее.

Требования:

• Опыт от 3-х лет на позиции Руководитель отдела продаж.

• Опыт работы в производственных компаниях, понимание специфики B2B-продаж и умение работать с крупными предприятиями.

• Способность формировать и развивать сильные команды, мотивировать сотрудников на достижение высоких результатов.

• Глубокие аналитические навыки, умение использовать новые возможности и разрабатывать стратегию роста.

• Отличные коммуникативные и переговорные навыки, возможность выстраивать долгосрочные партнерские отношения с ключевыми клиентами.

• Ориентация на результат, умение достигать амбициозных целей и эффективно управлять командой для их выполнения.

Условия:

• Высокая заработная плата: стабильный оклад + мотивирующие бонусы за результат.

• Совокупный доход от 150.000 руб.

• Возможность стать частью амбициозной компании, где вы сможете разрабатывать и внедрять свои стратегии продаж.

• Работа с лидерами отраслей, крупными предприятиями и масштабными проектами.

• Команда единомышленников: профессионалы, которые поддерживают и вдохновляют.

• Постоянное развитие: платное обучение, участие в тренингах и возможность прокачивать навыки лидерства.

• Удобный график 5/2 с 8:30 до 17:00.

• Официальное трудоустройство: стабильные, оплачиваемые отпускные и больничные.

• Современный офис с комфортной атмосферой для работы и общения.

• Перспективы роста до коммерческого директора — развивайтесь вместе с компанией.

• Адрес офиса: г.Казань, ул.Восстания 100.