Ассистент/помощник отела продаж

Дата размещения вакансии: 31.01.2025
Работодатель: Приват Гласс
Уровень зарплаты:
от 85000 RUR
Город:
Москва
Смольная улица 14
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

В производственную компанию требуется сотрудник по поддержки работы менеджеров по продажам. Если таблицы - это твое все, то мы тебя ждем. Умеешь работать в тандеме (ты и менеджер продаж), ориентирован на помощь и сможешь самостоятельно построить свою работу, чтобы команда получила заказ и довольного клиента, то ты наш. В свою очередь всему обучим, дадим возможность построить свою карьеру в нашей команде. Предоставим уютный и комфортный офис, современное оборудование.

Обязанности:

  • работа в CRM;
  • заведение заказов в 1С;
  • оформление договоров, счетов, проверка и передача на подписание;
  • расчеты коммерческих предложений и листов себестоимости;
  • отправка и возврат исходящей документации связанной с работой отдела продаж;
  • Подготовка и запуск ТЗ в производство;
  • Уведомление заказчика о готовности заказа;
  • Ведение таблиц MS Excel;
  • Еженедельный и ежемесячный отчет по статистике;
  • Расчет факта по валовой прибыли;
  • Взаимодействие с производством и бухгалтерией;
  • Работа в ЭДО(выгрузка подписанных документов и внесение в 1С);

Требования:

  • Опыт работы в должности ассистента отдела продаж, администратора, офис-менеджера, экономиста от 1 года (как преимущество);

  • Умение работать в команде;

  • Хорошее знание MS Excel, Word;

  • Отличные коммуникативные навыки, вежливость и внимательность к деталям;

  • Способность работать в режиме многозадачности и эффективно управлять своим временем;

  • Опыт работы с большим количеством данных;
  • Умение самостоятельно восполнять необходимые для работы знания;
  • Добросовестность и ответственное отношение к работе;

Условия:

  • График работы 5/2 8:00-17:00, с 09:00 до 18:00;

  • Офис находится в шаговой доступности от м. Речной вокзал по адресу: ул. Смольная, д. 14;

  • ЗП 85 000 руб (оклад) на руки;

  • Социальная защита и соблюдение ТК РФ;

  • Оплата проезда или ГСМ при необходимости поездок на встречи с заказчиками;

  • Дополнительные материальные и нематериальные поощрения;

  • Корпоративные развлекательные мероприятия;

  • Повышение профессиональной квалификации и обучение;