Аналитик

Страховая компания «Согласие» — один из лидеров страхового рынка России, входит в ТОП-10 крупнейших страховщиков РФ, успешно ведет свою деятельность с 1993 года.

СК «Согласие» эффективно осуществляет свою деятельность по всем видам добровольного и обязательного страхования, реализуя полный спектр качественных страховых продуктов для защиты интересов госструктур, бизнеса и частных лиц, реализуя свои услуги по разветвленной сети офисов продаж.

На данный момент мы в поиске Аналитик. У нас есть интересный и масштабный проект по построению функциональной структуры всей нашей компании, и мы хотим, чтобы ты стал частью этой увлекательной задачи

Чем предстоит заниматься:

• Исследовать, как устроена наша компания изнутри, изучать функционал различных отделов и должностей.
• Встречаться и общаться с руководителями подразделений, чтобы понять специфику их деятельности.
• Анализировать всю добытую информацию и делать аргументированные выводы / предложения по функциональной структуре.
• Участвовать в смежных проектах по выстраиванию системы грейдов и системы HR аналитики.

Нам важны:

• Сильные аналитические способности.
• Навыки ведения переговоров и деловой переписки, чтобы выстраивать коммуникацию с руководителями и сотрудниками анализируемых подразделений.
• Мы ценим не столько знание решений всех задач, а сколько способность эти решения искать и находить.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ и полный социальный пакет
• Комплексное обучение и поддержка с первого дня работы
• Расширенный полис ДМС, включающий стоматологию, вызов врача на дом, телемедицину и онлайн-консультации (в том числе с психологом, юристом и ветеринаром)
• Бесплатный доступ к электронной библиотеке издательства «МИФ»
• Развитие и обучение в Корпоративном университете: вебинары, тренинги, курсы и развивающие сессии
• Скидки до 40% на страховые продукты компании для сотрудников и членов их семей
• Скидку на приобретение фитнес-абонементов, специальные условия для изучения английского языка в онлайн-школе, беговое сообщество и участие в спортивных мероприятиях за счёт компании.
• Денежные вознаграждения за успешное трудоустройство друзей и знакомых в компанию в рамках внутренней программы «Приведи друга».