Менеджер центра развития и управления эффективностью

Дата размещения вакансии: 05.02.2025
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Самара
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Сбер — это 14 тысяч подразделений по всей стране, а масштабы компании и система поддержки сотрудников открывают возможности для карьеры в любом направлении.

В Центре развития и управления эффективностью открыт конкурс на должность Менеджера.

Обязанности

  • взаимодействие с бизнес-блоками и головными отделениями по финансовым вопросам
  • анализ финансовых показателей и показателей эффективности банка
  • формирование презентационных материалов для руководителей банка
  • выгрузка данных из банковских систем и преобразование их для дальнейшего анализа

Требования

  • высшее образование
  • базовые знания финансов банковской системы
  • продвинутый уровень владения Excel, Power Point, SQL
  • аналитический склад ума
  • умение работать в команде
  • коммуникабельность
  • стрессоустойчивость
  • навыки формирования презентаций, умение структурировать информацию и делать выводы

Условия

  • место работы: г.Самара, ул.Ново-Садовая, д.305
  • стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
  • официальное оформление с первого дня
  • расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
  • корпоративное обучение за счет компании
  • бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров: Okko, Сбер Маркет, Delivery Club, Самокат, Сбер Еаптека и других
  • корпоративная пенсионная программа
  • гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ