Специалист по обследованию зданий и сооружений

Дата размещения вакансии: 06.02.2025
Работодатель: Экспертный центр
Уровень зарплаты:
от 75000 до 85000 RUR
Город:
Красноярск
улица Дубровинского 110
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • проведение обследования зданий и сооружений, а также проверку документации, касающейся обеспечения безопасной эксплуатации, организации технического обслуживания и ремонта зданий и сооружений;
  • обеспечение проведения технического обследования зданий и сооружений, обобщение и анализ его результатов;
  • принятие совместно с другими экспертами необходимых технических решений по результатам проведенной экспертизы промышленной безопасности зданий и сооружений, отработавших нормативный срок службы;
  • оценка соответствия, исследуемых объектов требованиям промышленной безопасности, посредством сбора и анализа необходимой информации, а также проведения технической диагностики методами неразрушающего контроля;
  • организация подготовки проектов заключений промышленной безопасности на основе изучения данных обследования зданий и сооружений и результатов проведенной экспертизы, а также разработку методических и нормативных документов по выполнению работ, связанных с экспертизой промышленной безопасности зданий и сооружений, контроль качества выполнения работ при проведении экспертизы, а также оформление заключения по результатам, проведенных экспертных мероприятий с объективными и аргументированными выводами.

Требования:

  • образование высшее, профильное;
  • наличие опыта работы в области обследования зданий и сооружений в РТН;
  • знание программ AutoCad, Компас;
  • уверенный пользователь Microsoft Office (Word, Excel);
  • отсутствие медицинских противопоказаний.

Условия:

  • работа в железнодорожном районе, гор. Красноярска, возможны командировки;
  • работа по ТК РФ, полная занятость, график работы – пятидневный с 8:00 до 17:00;
  • официальная заработная плата (уровень оплаты труда при собеседовании), 13-я зарплата + соц. пакет (обязательное медицинское страхование, оплата больничных листов, предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска, отчисления в ПФР, доплата за питание, выдача спец. одежды, Новогодние детские подарки, частичная компенсация за содержание детей работников в детских дошкольных учреждениях, организация детского летнего отдыха), оплата сотовой связи.