Слесарь-ремонтник по эксплуатации систем теплоснабжения

Обязанности:

• Обслуживать оборудование тепловых сетей с трубопроводами диаметром до 500 мм.
• Обслуживать оборудование индивидуальных тепловых пунктов зданий и сооружений, включая теплообменные аппараты, запорную арматуру, насосные группы.
• Выполнять оперативные переключения в на тепловых сетях и в индивидуальных тепловых пунктах.
• Откачивать воду из камер и колодцев.
• Обслуживать и производить текущий ремонт запорной и регулирующей арматуры с ручным приводом и с приводом от червячной передачи, спускных и воздушных кранов, опор, металлоконструкций, сальниковых компенсаторов и другого оборудования, а также сооружений тепловых сетей.
• Проверять камеры на загазованность.
• Производить покраску металлоконструкций, маркировку трубопроводов и арматуры, подготовка шурфов на трассах.
• Осуществлять монтаж, ремонт и обслуживание внутренних систем водоснабжения и теплоснабжения (радиаторы отопления, коллекторные узлы, трубопроводы из металла и полимерных материалов

Требования:

• Наличие среднего/высшего технического образования будет преимуществом и/или опыт работы не менее 3-х лет в сфере ЖКХ или на промышленных предприятиях.
• Знание методов монтажа, регулировки, наладки и ремонта трубопроводов и оборудования наружных и внутренних тепловых сетей.
• Знание устройства и принципов работы оборудования тепловых сетей и систем теплоснабжения.

Условия:

• Бесплатное/льготное проживание иногородним сотрудникам или частичная компенсация за наем жилья
• Работа на территории Курорта Красная Поляна
• Оформление по ТК РФ
• График работы: 2/2
• Стабильная заработная плата 2 раза в месяц
• Бесплатный корпоративный трансфер из Сочи/Адлера
• Бесплатный пропуск на все канатные дороги Курорта Красная Поляна
• Предоставление скидок на услуги Курорта Красная Поляна в кафе/ресторанах/магазинах и развлекательных объектах
• Работа на территории уникальной природной зоны
• Корпоративные мероприятия для сотрудников

  Благодарим за интерес к нашей Компании!
  Просмотр отклика на вакансию означает, что резюме находится на рассмотрении, однако не является приглашением на собеседование.
  Если в течение 14 дней после отклика не поступает приглашение на собеседование, то Ваше резюме автоматически попадает в резервную базу кандидатов.
  Мы свяжемся с Вами при открытии более подходящей вакансии.

  С уважением,
  Группа по подбору персонала НАО «Красная поляна».