Менеджер по продажам

Дата размещения вакансии: 22.02.2025
Работодатель: Прагматика
Уровень зарплаты:
от 80000 до 300000 RUR
Город:
Москва
Шереметьевская улица 85с3
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

С вами на связи компания по разработке правильных подарков для бизнеса «Прагматика». Мы активно растем и развиваемся и сейчас в поиске менеджера по продажам, давайте расскажу подробнее.

Кто мы?

Более 50 сотрудников, 5 филиалов (Москва, Самара, Челябинск, Екатеринбург, Тюмень), 2 склада (Екатеринбург и Москва), крепкий коллектив и слаженная система работы.
30 лет мы предлагаем нашим клиентам передовые решения, находим лучшие новинки, производства, поставщиков, виды персонификации, осуществляем доставку корпоративных подарков по всей России.
Каждый из сотрудников компании – настоящий эксперт рынка бизнес-подарков.

Почему мы?

Мы предлагаем правильные деловые подарки, которые решают бизнес задачи наших клиентов.

С нами работают крупнейшие предприятия и организации страны, доверяя нам подготовку наград для своих мероприятий, разработку юбилейного сувенирного брендбука, пополнение подарками мерчшопа, выбор ежедневников и новогодних подарков.

С нами работают: Российский красный крест, ТМК, Черкизово, SLK Цемент, Автобан,

УГМК, СКБ-Контур, Ростелеком, Норникель, КнауфГипс, Сургутнефтегаз, ЧТПЗ…

Став частью нашей команды, вы будете решать интереснейшие задачи для крупных клиентов вместе с нами — вашу продукцию получат сотрудники и клиенты компаний, которые вы точно знаете!

Мы активно растем и предлагаем вам покорять новые горизонты вместе!

Менеджер по продажам для нас – ключевой членов команды, ведь именно вы будете создавать подарки для наших крупнейших клиентов!

Мы трепетно относимся к подбору коллег в команду, средний стаж работы в нашей компании 8,5 лет.

Что войдет в ваши задачи?

  • Поиск и формирование стратегии работы с потенциальным клиентом,
  • Организация и проведение переговоров с действующими клиентами (генерация новых проектов, формирование новых каналов сотрудничества),
  • Разработка коммерческих предложений для клиентов,
  • Подписание партнерских договоров на сотрудничество, управление ценообразованием и заключение сделок,
  • Руководство исполнением заказа (взаимодействие со структурными подразделениями, коммуникация с заказчиком),
  • Ведение отчетности и документооборота на всех этапах проекта, работа в 1C и Bitrix24.

Какими компетенциями, на наш взгляд, должен обладать новый сотрудник.

Что от вас:

  • Опыт работы в сфере продаж B2B от 2 лет,
  • Опыт работы с крупными бюджетами (сделки от 1 млн.),
  • Умение работать в режиме многозадачности и расставлять приоритеты в работе,
  • Навыки ведения переговоров с клиентами: по телефону и в деловой переписке, на личных встречах, в том числе взаимодействие с топ-менеджментом,
  • Успешный опыт закрытия сделок с корпоративными клиентами,
  • Системное мышление, инициативность, самостоятельность в выстраивании процессов. Умение соблюдать баланс интересов клиента и компании.
  • Умение работать в команде, коммуникабельность, желание обучаться;
  • Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, Google-таблиц), опыт работы в 1С, CRM;
  • Опыт работы в рекламном агентстве или с сувенирной продукцией будет огромным преимуществом.

Что от нас:

- Официальный доход (оклад + KPI) + бонус

- Мягкое введение в должность, наставник, который будет вас направлять и обучать,

- Настоящая команда вовлеченных, доброжелательных и высокопрофессиональных коллег,

- Теплая корпоративная культура (праздники и обучения для сотрудников, конкурсы и неформальное общение с коллегами, подарки и конкурсы детям сотрудников),

- Обучения за счет компании,

- Приветствие инициативности и любых предложений по улучшению системы работы. С удовольствием станем лучше с вашей помощью!

Прагматика – стабильная компания (работаем с 1994 года), мы любим и ценим своих сотрудников.

Поэтому у нас принято:

- Работать с графиком 5/2 с 9-18.00 в комфортном современном офисе ;

- Общаться в стиле friendly;

- Приходить на работу в Casual;

- Работать на результат;

- Ярко отдыхать и активно участвовать в корпоративных мероприятиях.

Если вышеперечисленное в вас откликается, то смело отправляйте резюме (ставьте отклик) и ждите звонка от нашего HR! Мы точно сработаемся!)