Менеджер по продаже зарплатных проектов

Дата размещения вакансии: 07.04.2025
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
от 103700 RUR
Город:
Тольятти
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Сбер — это 14 тысяч подразделений по всей стране, а масштабы компании и система поддержки сотрудников открывает возможности для карьеры в любом направлении.

Мы ищем менеджера, который будет взаимодействовать с клиентами – юридическими лицами по вопросам зарплатных проектов. Это работа для тех, кому интересны сфера продаж, развитие навыков убеждения, личных переговоров и выступлений.

Обязанности

  • Подготавливать и проводить презентации по зарплатным проектам для организаций с целью привлечения и удержания на зарплатный проект
  • Проводить переговоры с представителями юридических лиц по вопросам реализации зарплатных проектов
  • Сопровождать и поддерживать действующих клиентов
  • Ализировать закрепленный рынок для привлечения на зарплатный проект, формировать стратегию по привлечению клиентов

Требования

  • Специалист с высшим образованием (по направлению финансы/банки, экономика/бухгалтерия)
  • С опытом работы в продажах от 2х лет (привлечение или развитие клиентов B2B)
  • Умеешь формировать презентационные материалы
  • Имеешь опыт публичных выступлений и переговоров с руководителями и первых лиц компаний
  • Уверенный пользователь MS Office.

Условия

  • Квартальная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
  • Возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше
  • Быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
  • Уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
  • Расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
  • Бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
  • Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбер