Ведущий технический писатель

Дата размещения вакансии: 11.02.2025
Работодатель: БФТ-Холдинг
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

БФТ-Холдинг (входит в группу компаний «Ростелеком») – российский разработчик программных продуктов и заказных решений для государственного сектора и бизнеса. Проекты, выполняемые нами, меняют в лучшую сторону жизнь людей по всей стране!

За 27 лет на IT-рынке:
— Более 6500 проектов в 83 регионах. В рамках заказной разработки — более 15 масштабных федеральных проектов
— 2500+ сотрудников в 100+ городах России от Калининграда до Владивостока. Офисы – в 22 городах.
— Одна из самых быстрорастущих ИТ-компаний страны.
— Второе место в рейтинге крупнейших ИТ-поставщиков в госсекторе.
— В ТОП-10 крупнейших разработчиков заказного ПО.

В настоящий момент мы в поиске Ведущего технического писателя на проект по автоматизации и реинжинирингу автоматизированных процессов Росреестра в рамках концепции Цифровой Трансформации.

Росреестр — это федеральный орган исполнительной власти, который занимается предоставление государственных услуг в области регистрации прав и кадастрового учета недвижимости.

Итогом проекта станет «новая» ФГИС ЕГРН. При этом будут существенно улучшены показатели надежности и отказоустойчивости системы, оптимизировано хранение данных, оптимизированы бизнес-процессы, и, как результат, сокращены сроки по предоставлению государственных услуг Росреестром, повышается доступность услуг для граждан.

Обязанности:

  • Анализ требований контрактов, декомпозиция задач и оценка их трудоёмкости;
  • Планирование работ в соответствии с отчетной документацией, предусмотренной контрактами;
  • Постановка задач для команды технических писателей;
  • Осуществление контроля качества и сроков выполнения поставленных перед командой задач;
  • Анализ и оптимизация бизнес-процессов работы над документацией для улучшения качества документации и сокращения сроков разработки и выполнения нормоконтроля;
  • Разработка и внедрение новых подходов, решений, процедур и процессов для оптимизации работы внутри команды (VBA, макросы, средства автоматизации и т.п.);
  • Разработка/актуализация/внедрение регламентов совместной работы с документацией, чек-листов, инструкций для совершенствования бизнес-процессов совместной работы с отчетной документацией, предусмотренной контрактами;
  • Разработка/актуализация шаблонов стилей Компании на основе нормативных документов (ГОСТ 2.105—2019 с обновлениями), а также требований Заказчика;
  • Руководство решением комплексных задач на основе целей и ожидаемых результатов, затрагивающих всех технических писателей;
  • Наставничество и контроль результатов работы технических писателей отдела.

Требования:

  • ​​​​​​​Высокая грамотность (орфография, пунктуация, знание основных признаков научно-технического функционального стиля);
  • Знание ГОСТ 2, 19, 34 серий;
  • Отличное знание ГОСТ 2-105-2019;
  • Знание требований к выполнению нормоконтроля;
  • Экспертный уровень владения Microsoft Word, включая макросы, продвинутый уровень владения Microsoft Excel, графическими редакторами;
  • Умение и желание глубоко вникать в прикладную область;
  • Умение оформлять проектно-техническую, эксплуатационную и прочую документацию на информационные системы в соответствии с требованиями нормативной-правовой базы по созданию и сопровождению государственных информационных систем;
  • Обладание навыками наставничества;
  • Обладание лидерскими качествами и системным мышлением.

Условия:

  • Работа в аккредитованной ИТ-Компании, занимающей лидирующие позиции на рынке;
  • Оформление в строгом соответствии с ТК РФ;
  • Профессиональный коллектив, реальная возможность карьерного роста и развития;
  • ДМС после испытательного срока с возможностью страхования детей и родственников;
  • Организованные, удобные для сотрудников компании внутренние процессы: КЭДО (электронный кадровый документооборот, отсутствие бумажных документов), удобный Интранет портал с возможностью заказа любых необходимых справок и услуг, запросы в электронном виде и пр.
  • Корпоративный магазин: внутренняя валюта позволяет приобрести ценные подарки, компенсировать расходы на детский лагерь или занятия спортом;
  • Праздники и ивенты — неотъемлемая часть нашей корпоративной культуры;
  • Удаленная работа на территории РФ