Директор по франчайзингу

Дата размещения вакансии: 24.02.2025
Работодатель: Ёбидоёби, сеть доставки суши и роллов
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Привет!

«Ёбидоёби» - самая скандальная доставка СНГ. Ты по-любому знаешь нас, потому что о «Ёбидоёби» писали и продолжают писать сотни СМИ. У нас уже есть достаточно большая партнерская сеть, но мы хотим ещё больших результатов - уплотниться в крупных городах и выйти на новые рынки.

Поэтому мы ищем драйвового, опытного и современного директора по франчайзингу с опытом работы с франшизами с сетью 120+ локаций/партнеров.

Наш директор по франчайзингу будет:

  • Развивать партнерскую сеть на территории РФ;
  • Оценивать и согласовывать открытие торговых точек партнеров, контролировать и оптимизировать процессы по открытию торговых точек;
  • Консультировать и контролировать партнеров по организации работы филиала, помогать во всех возникающих вопросах и в организации обучения;
  • Контролировать оформление и оснащение точек в соответствии со стандартами;
  • Обеспечивать эффективное сотрудничество с различными ресурсами по продвижению франшизы;
  • Контролировать выполнение стандартов работы и запуска со стороны управляющей компании и со стороны франчайзи;
  • Управлять и организовывать работу трёх ключевых подразделений компании: разрабатывать и внедрять стратегии, обеспечивать эффективную работу отдела маркетинга, колл-центра и отдела франчайзинга , направляя усилия на достижение общих целей компании.

То, что обязательно должно быть у нашего директора по франчайзингу:

  • Опыт на руководящей должности от 5 лет (желательно FoodTech);
  • Опыт работы с франчайзинговыми продуктами (не менее 120 точек/партнеров в сети);
  • Успешный опыт выстраивания команды и управления командой, сильные лидерские качества, проактивная позиция;
  • Навыки разработки бизнес-планов, прогнозирования развития продукта;
  • Отличные знания и практические навыки в области маркетинга;
  • Умение анализировать бизнес-процессы, результаты, оперативно вносить изменения;
  • Умение работать с коммерческими показателями бизнеса;
  • Навыки и глубокие знания в области сервиса и работы с разными категориями клиента (B2B,B2C);

Преимущество отдаем кандидату , у которого есть:

  • Опыт в сфере общественного питания и/или доставке продуктов;

Мы готовы предложить:

  • Действительно достойный уровень вознаграждения;
  • Большие возможности для реализации твоего потенциала, идей и замыслов;
  • На 100% удаленную работу;
  • Работу в команде, где каждый растет и развивается сам, помогает расти и развиваться компании и коллегам;
  • Крутые корпоративы и много онлайн-активностей;
  • Корпоративная культура, в которой все на «ты», с уважением и доверием друг к другу, и без лишних формальностей;
  • Оплаченный нами сеанс у психолога, которого ты выбираешь сам - раз в неделю.

Если ты добавишь сопроводительное письмо — скорость рассмотрения резюме увеличится в два раза :)

Давай к нам в Ёбидоёби!