Машинист автовышки и автогидроподъемника

Дата размещения вакансии: 13.04.2025
Работодатель: Россети Юг
Уровень зарплаты:
от 46220 RUR
Город:
Волгоград
Электролесовская улица 66
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Применять в процессе работы автогидроподъемник (вышку) по назначению, в соответствии с инструкциями заводов-изготовителей.Управлять автогидроподъемником (вышкой) с соблюдением правил безопасности дорожного движения, охраны труда и пожарной безопасности.Управлять транспортными средствами с соблюдением правил безопасности дорожного движения, охраны труда и пожарной безопасности.Вести, правильно и своевременно оформлять путевые листы.Своевременно заправлять автогидроподъемник (вышку) топливом, смазочными материалами и охлаждающей жидкостью.Перед выездом на линию, у автомеханика получать путевой лист, пройти медицинское освидетельствование и подать автогидроподъемник (вышку) для осмотра.

Требования:

  • среднее образование, прошедшие обучение по программе профессиональной подготовки по данной профессии, водительское удостоверение на право управления транспортным средством соответствующей категории, общий стаж вождения не менее 3 лет, и не имеющие медицинских противопоказаний.

Условия:

  • Ежегодная индексация должностных окладов, доплата за выслугу лет в электроэнергетике. Материальная помощь к ежегодному отпуску, при рождении ребенка, при регистрации брака (впервые); Частичная компенсация затрат найма жилья. Предоставление путевок в детский оздоровительный лагерь, пансионаты отдыха и санатории, учреждения оздоровления и отдыха работникам и членам их семей за счет средств СФР на курортах Краснодарского и Ставропольского края.

  • Мы заботимся о здоровье и благополучии наших сотрудников. Поэтому у нас есть расширенный пакет медицинского страхования, включающий стоматологию и страхование от несчастных случаев. А для поддержания физической формы мы предлагаем компенсацию затрат на спортзал.

  • Мы также уделяем большое внимание развитию наших сотрудников. У нас есть возможность организовывать регулярные обучения за счет Работодателя.