Менеджер холодных продаж

Дата размещения вакансии: 13.02.2025
Работодатель: Мызина Марина Александровна
Уровень зарплаты:
от 100000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

INBRAND — кpупнeйший франчaйзинговый холдинг в Роcсии. Bключает в себя 4 брeнда poзничнoгo бизнeca: сети японcких паpикмахерcкиx Чиo Чио, бapбeршoпов Big Brо и Площaдка, бьюти-коворкингов ИHДИ.

Розничнaя сeть xолдинга насчитывает бoлeе 800 pозничных тoчeк в Pосcии и стpанах СНГ, а целью компании — стать № 1 в мире в своём сегменте.

Ищем к себе в команда Менеджера холодных продаж (удаленно)

Задачи на этой должности - привлечь новых партнёров по стране для нашей сети.
Мы ищем сильных кандидатов, которые знают своё дело и не боятся трудностей и за это мы готовы платить достойно высокую зарплату.

Мы предлагаем:

  • График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (удаленно)
  • Прозрачную и высокую заработную плату:

Оклад - 60 000р

Премия - 30 000р за каждый заключенный договор (20т.р. сразу, 10т.р. после запуска точки)

Бонус - 10 000р за выполнение ежемесячного плана по зум-встречам

  • Оформление по договору самозанятости или неофициально
  • Работу в крупной, стабильно развивающейся компании
  • Возможность повышать свои профессиональные навыки. Постоянное обучение и развитие.
  • Перспективы карьерного роста в рамках проекта и внутри компании
  • Дружный коллектив, адекватное руководство

Кто нам нужен:

  • Если у тебя есть опыт в ведении переговоров с B2B или B2C от 1 года (опыт холодных продажи будет преимуществом)
  • Умеешь выходить на ЛПР
  • Умеешь грамотно работать по технике продаж
  • Наличие компьютера, владение MS Office
  • Остальному всему научим, объясним, покажем, расскажем, пошагово пройдём.

Что нужно будет делать:

  • Поиск потенциальных партнёров
  • Проведение презентаций проекта, просчёт необходимых инвестиций и потенциала данной точки
  • Доносить грамотно ценности и подходы компании всем потенциальным партнёрам
  • Постоянное взаимодействие со смежными отделами для достижения результата
  • Своевременно вести необходимую отчётность