Руководитель отдела продаж (направление агродронов)

Дата размещения вакансии: 11.03.2025
Работодатель: Агродинамика
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Тамбов
Интернациональная улица 16Б
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ООО «АгроДинамика» - производитель и поставщик на рынок высокотехнологичного оборудования для сельского хозяйства (автопилотов и агродронов AGDY)/

Продукты компании:

  • Система параллельного вождения;
  • Система контроля вылива и высева;
  • Агродроны для обработки полей и внесения удобрений.

Наша задача помочь фермерам автоматизировать парк техники при минимальных затратах.

Сейчас наша команда находится в поисках Руководителя отдела продаж (направление агродронов).

Ключевые задачи

На старте:

  • Сформировать команду отдела продаж по направлению агродронов в Алтайском крае;

  • Организовать работу отдела по продажам агродронов (удаленная команда менеджеров) + личные продажи на старте);

  • Запустить полноценную работу по направлению продаж агродронов на закрепленной территории;

Далее:

  • Содействовать выполнению планов по объему продаж, маржинальности, увеличению доли рынка на закрепленной территории (Алтайский край).

  • Проводить обучение сотрудников отдела, разрабатывать и реализовывать мотивационную систему отдела;

  • Проводить переговоры с ключевыми клиентами ( возможны недлительные командировки по РФ) и содействовать развитию долгосрочных партнерских отношений с существующими клиентами;

  • Осуществлять поиск источников роста продаж;

  • Принимать участие в разработке стратегии развития компании.

  • Проводить анализ рынка и продаж, вести аналитическую отчетность;

  • Участвовать в организации выставок, конференций и т. д.

  • Участвовать в формировании отдела совместно с HR- специалистами.

МЫ ЖДЕМ ОТ ВАС:

  • Опыт руководства отделом продаж или другим подразделением;

  • Опыт активных продаж в должности менеджера аналогичного отдела не менее 2 лет;

  • Знание техник мотивации персонала;

  • Навыки ведения деловых переговоров с клиентами и первыми лицами компаний;

  • Знание ключевых этапов развития бизнеса;

  • Готовность к редким командировкам по РФ;

  • Нацеленность на результат;

  • Активная жизненная позиция, настойчивость в достижении поставленных целей.

НАШИ УСЛОВИЯ:

  • Оформление по договору ГПХ на период ИС, далее в соответствии с ТК РФ;

  • Индивидуальный подход к формированию мотивации;

  • Комфортабельный офис в центре города;

  • Оплачиваемые командировки и корпоративная мобильная связь;

  • График 5/2 ( Сб-Вс выходные).