Ведущий специалист отдела реализации измерительных систем

Дата размещения вакансии: 20.03.2025
Работодатель: НЕЛК, Фирма, НПЦ
Уровень зарплаты:
от 80500 RUR
Город:
Москва
1-я Новокузьминская улица 8/2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

    • Осуществляет реализацию измерительных систем в соответствии с заказами и заключенными договорами (контрактами), обеспечивает поставку измерительных систем потребителям (заказчикам) в установленные сроки и полном объеме.
    • Выполняет работу по заключению договоров на поставку измерительных систем и согласованию условий поставок.
    • Осуществляет контроль за выполнением подразделениями Фирмы заказов, соблюдением установленных сроков поставок, номенклатуры, комплектности и качества реализуемых измерительных систем в соответствии с договорными обязательствами.
    • Принимает меры по обеспечению своевременного поступления средств за реализованные измерительные системы.
    • Подготавливает необходимые материалы для оформления договоров с заказчиками.
    • Осуществляет первичную консультацию заказчиков по реализуемому оборудованию по обращениям по телефону или электронную почту.

Требования:

  • Образование: Высшее техническое желательно по профилю «Информационная безопасность», «Радиотехника».
  • Стаж работы в должности специалиста по аттестации объектов информатизации не менее 1 года
  • Уверенный пользователь ПК (MS Office)
  • Знание программы 1С Предприятие.​​​​​​​
  • Знание нормативно-методических документов ФСТЭК РФ по технической защите информации (приветствуется)

Условия:

  • Работа в стабильной, финансово устойчивой компании оборонно-промышленного комплекса.
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ. График работы 5/2. Испытательный срок 3 месяца.
  • Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц. Премии по итогам работы.
  • Окончательный размер заработной платы и перспективы роста обсуждаются с успешным кандидатом на собеседовании и зависят от степени квалификации.
  • Бонусы за стаж работы в компании (дополнительные дни к отпуску).
  • Поддержка профессионального развития - обучение, повышение квалификации за счет организации.
  • Профессиональный дружный коллектив.