Дизайнер в онлайн школу

Дата размещения вакансии: 20.02.2025
Работодатель: Детский центр Шамиля Ахмадуллина
Уровень зарплаты:
от 60000 до 78000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет, наш будущий коллега!

Мы - детский центр когнитивного развития Шамиля Ахмадуллина.

Наша миссия - помогать родителям в развитии детей, а детям - развивать способности и таланты. С 2014 года мы занимаемся развитием детей, их когнитивных навыков и способностей.

Сейчас мы в поисках дизайнера в отдел визуализации, который будет создавать контент для уроков, дизайн тренинга, и создание печатной продукции.

Обязанности:

  • Иллюстрации и графика для образовательного контента;
  • Визуализации с использованием нейросетей;
  • Оформление презентаций, статей и курсов;
  • Адаптация и доработка нейрогенерированных изображений;
  • Разработка персонажей и стилистики для учебных материалов;
  • UX-дизайн интерфейсов (разработка пользовательских сценариев и визуального оформления) ;
  • Разработка брендбука (единый визуальный стиль, цветовые схемы, шрифты, логотипы), редактирование существующих печатных материалов (добавление qr-кодов, исправление орфографических и пунктуционных ошибок по ТЗ методистов, замена иллюстраций. Для этого необходимы базовые знания работы в соответствующей программе)

Требования:

  • знание программ: фигма, иллюстратор, программа для верстки печатной продукции, фотошоп;
  • опыт работы от 1 года в дизайне;
  • самоорганизация и дисциплина, коммуникабельность, гибкость и адаптивность, чувство вкуса и внимательность к деталям.

Условия:

  • полностью удалённая работа;
  • занятость полный день, 5/2, с 9.00-18.00;
  • работа без совмещения, совмезать не получится;
  • первые 2 месяца ГПХ, далее официальное трудоустройство;
  • оплата состоит из оклада 60000 и KPI 18000, совокупный доход 78000 до вычета налогов;
  • интересные задачи и возможность приобрести новый опыт;
  • работу в молодом и дружном коллективе с экологичным продуктом.

После отклика будет необходимо выполнить тестовое задание.

Как происходит отбор:
Отклик+портфолио --> Тестовое задание --> Видеоинтервью с руководителем -> Оффер